追索劳动报酬纠纷 （2017）苏09民终1527号

劳动者提供了正常劳动，用人单位应当按照劳动合同约定的工资标准支付劳动者工资。关于许宏陈的劳动关系期限问题。田丁武出具给许宏陈的欠条载明工资计算期间为2009年6月1日起至2015年12月31日止（合计79个月），标准5000元/月；意华畜牧公司与许宏陈签订的书面劳动合同，约定劳动期限从2009年6月1日起至2015年12月31日止，工资标准5000元/月。欠条与劳动合同约定的期限一致，故认定许宏陈与意华畜牧公司的劳动关系从2009年6月1日起至2015年12月31日止。关于许宏陈的工资标准问题。2014年1月16日，意华畜牧公司法定代表人田丁武涉嫌刑事犯罪被羁押，公司处于停业状态，许宏陈作为田丁武的专职驾驶员在田丁武被羁押期间无法提供正常的劳动。另意华畜牧公司从事生猪养殖，因为资金问题，相应的猪舍、食堂等建筑工程均未建成投产使用，公司欠付上千万的工程款，公司并未正常营业，许宏陈未能提供证据证明其在该期间履行了劳动合同，故对许宏陈主张在田丁武被羁押期间（2014年1月16日至2015年3月16日）向意华畜牧公司提供了正常的劳动应享受5000元/月的工资报酬的诉求，不予支持。根据《江苏省工

劳动者提供了正常劳动，用人单位应当按照劳动合同约定的工资标准支付劳动者工资。关于许宏陈的劳动关系期限问题。田丁武出具给许宏陈的欠条载明工资计算期间为2009年6月1日起至2015年12月31日止（合计79个月），标准5000元/月；意华畜牧公司与许宏陈签订的书面劳动合同，约定劳动期限从2009年6月1日起至2015年12月31日止，工资标准5000元/月。欠条与劳动合同约定的期限一致，故认定许宏陈与意华畜牧公司的劳动关系从2009年6月1日起至2015年12月31日止。关于许宏陈的工资标准问题。2014年1月16日，意华畜牧公司法定代表人田丁武涉嫌刑事犯罪被羁押，公司处于停业状态，许宏陈作为田

江苏省盐城市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）苏09民终1527号上诉人（原审被告）：东台市意华畜牧有限公司，住所地在东台市弶港镇（东台市荣康水产种苗场内）。法定代表人：田丁武，该公司董事长。委托诉讼代理人：徐明，江苏明盈律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：许宏陈，男，1972年8月8日出生，汉族，住盐城市盐都区。委托诉讼代理人：景维江，东台市新区法律服务所法律工作者。上诉人东台市意华畜……