劳动争议 （2017）晋11民终2002号

被告任彪受雇在原告承建的吕梁市离石区无人机基地项目工地工作，工种为挖掘机司机，虽然无劳动合同，但经吕梁市离石区劳动争议仲裁委员会裁决及人民法院裁判，确认原被告间存在事实劳动关系，予以确认。被告在工作期间受伤，经离石区人力资源和社会保障局作出工伤认定，认定被告任彪于2013年5月12日受伤为工伤，吕梁市劳动能力鉴定中心作出吕劳鉴发（2016）动能力初次鉴定结论书，鉴定被告任彪为劳动能力柒级伤残。被告应当享有相应的工伤待遇。原告的诉讼请求不能成立，不予支持。吕梁市劳动人事争议仲裁委员会作出吕劳人仲案字(2016)41号裁决书，裁定由原告支付被告各项赔偿款4270331.44元，从领取待遇之日起双方终止劳动关系。该院认为，吕梁市劳动人事争议仲裁委员会该仲裁裁决中未认定原告已支付被告的医疗费用16万元，裁决赔偿数额有误，应予核减，对于其佘赔偿项目、标准及计算方法，予以认可。故依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、《最高人民法院关于民事诉讼证据若干问题的规定》第二条、《工伤保险条例》第二条、第三十条、第三十三条、第三十七条之规定，判决：一、驳回原告大同市政建设集团有限公司的诉讼请求；

被告任彪受雇在原告承建的吕梁市离石区无人机基地项目工地工作，工种为挖掘机司机，虽然无劳动合同，但经吕梁市离石区劳动争议仲裁委员会裁决及人民法院裁判，确认原被告间存在事实劳动关系，予以确认。被告在工作期间受伤，经离石区人力资源和社会保障局作出工伤认定，认定被告任彪于2013年5月12日受伤为工伤，吕梁市劳动能力鉴定中心作出吕劳鉴发（2016）动能力初次鉴定结论书，鉴定被告任彪为劳动能力柒级伤残。被告应当享有相应的工伤待遇。原告的诉讼请求不能成立，不予支持。吕梁市劳动人事争议仲裁委员会作出吕劳人仲案字(2016)41号裁决书，裁定由原告支付被告各项赔偿款4270331.44元，从领取待遇之日起双方

.MsoNormal{margin-top:0cm;margin-bottom:0px}山西省吕梁市中级人民法院民事判决书（2017）晋11民终2002号上诉人（原审原告）：大同市政建设集团有限公司，住所地大同市新开西一路168号。法定代表人：苑春阳，公司董事长。委托诉讼代理人：冯文艳，山西宏文律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：任彪，男，汉族，，山西省汾阳市人，现住汾阳市。委托诉讼代理人：薛小……