劳动争议 （2017）渝01民终471号

周敏与徐光群于2013年4月23日经工商部门登记后个人独资设立的重庆市××区徐记饮品店之间建立劳动关系后，周敏依法享有相应的社会保险权利。周敏在劳动关系存续期间受伤并依法认定为工伤，其应享有相应的工伤保险待遇。2015年5月6日重庆市××区徐记饮品店被注销登记后，该店应当向周敏支付的工伤保险待遇，应当由其设立人即徐光群支付。重庆市××区徐记饮品店被注销登记后，周敏与该店存在的劳动关系终止，不存在解除劳动关系的问题，故周敏要求解除与该店的劳动关系的诉讼请求，依法驳回。但徐光群仍应向周敏支付经济补偿金1700元。2016年4月12日重庆市劳动能力鉴定委员会再次鉴定结论周敏为玖级伤残，无生活自理障碍。因此，徐光群应当向周敏支付一次性伤残补助金25585.2元（4738元/月×9月×60%=25585.2元）、一次性就业补助金42642元（4738元/月×9月=42642元）、一次性工伤医疗补助金18952元（4738元/月×4月=18952元），垫付医疗费18199.1元（含周敏在合川区人民医院垫付的600元），扣除已支付1500元后，实际还应支付16699.1元；审理中经调解，停工留薪期和

周敏与徐光群于2013年4月23日经工商部门登记后个人独资设立的重庆市××区徐记饮品店之间建立劳动关系后，周敏依法享有相应的社会保险权利。周敏在劳动关系存续期间受伤并依法认定为工伤，其应享有相应的工伤保险待遇。2015年5月6日重庆市××区徐记饮品店被注销登记后，该店应当向周敏支付的工伤保险待遇，应当由其设立人即徐光群支付。重庆市××区徐记饮品店被注销登记后，周敏与该店存在的劳动关系终止，不存在解除劳动关系的问题，故周敏要求解除与该店的劳动关系的诉讼请求，依法驳回。但徐光群仍应向周敏支付经济补偿金1700元。2016年4月12日重庆市劳动能力鉴定委员会再次鉴定结论周敏为玖级伤残，无生活自理障碍

重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2017）渝01民终471号上诉人（原审被告）：徐光群，女，1966年5月21日出生，汉族，居民，住重庆市合川区。委托诉讼代理人：刘丽，重庆思涌律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：周敏，女，1995年2月15日出生，汉族，居民，住重庆市合川区。委托诉讼代理人：唐雄伟，重庆合友律师事务所律师。上诉人徐光群因与被上诉人周敏劳动争议纠纷一案，不服重庆市合川区人……