劳动争议 （2017）鲁06民终1888号

（一）被上诉人中交烟台公司未向上诉人支付2013年10月部分工资5398元、11月部分工资2896.37元的事实清楚，上诉人要求被上诉人中交天津公司支付上述工资符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定，予以支持。上诉人系由被上诉人中交天津公司派遣到被上诉人中交烟台公司工作，上诉人要求被上诉人中交烟台公司承担连带责任符合法律规定，予以支持。（二）《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议仲裁时效期间为一年，在上诉人未能提供证据证实存在时效中止或中断的情形下，上诉人于2014年1月15日提出申请要求两被上诉人支付2008年1月至2012年12月期间的未休带薪年休假工资，已过法定时效期间，对其该部分诉讼请求不予支持。两被上诉人均认可上诉人2013年度未休带薪年休假天数为14天，上诉人要求两被上诉人支付2013年度未休带薪年休假工资符合法律规定，予以支持。上诉人虽称其工资构成中包括海外工资，并对被上诉人中交烟台公司提交的2013年1月至12月原始财务会计凭证的真实性持有异议，但仅凭上诉人提交的2012年度和2013年度天津市参加社会保险职工缴费基数确认表不足以证实其该主

（一）被上诉人中交烟台公司未向上诉人支付2013年10月部分工资5398元、11月部分工资2896.37元的事实清楚，上诉人要求被上诉人中交天津公司支付上述工资符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定，予以支持。上诉人系由被上诉人中交天津公司派遣到被上诉人中交烟台公司工作，上诉人要求被上诉人中交烟台公司承担连带责任符合法律规定，予以支持。（二）《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议仲裁时效期间为一年，在上诉人未能提供证据证实存在时效中止或中断的情形下，上诉人于2014年1月15日提出申请要求两被上诉人支付2008年1月至2012年12月期间的未休带薪年休假工资，已过

山东省烟台市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)鲁06民终1888号上诉人（原审原告）：李长军，男，1977年7月23日出生，汉族，住烟台市芝罘区。委托诉讼代理人：李春波，山东信力源律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：中交天津航道局有限公司，住所地天津市河西区台儿庄路41号。法定代表人：钟文炜，董事长。被上诉人（原审被告）：中交烟台环保疏浚有限公司，住所地烟台市芝罘区环海路80号。法定代表……