劳动争议 （2014）赤民一终字第1465号

已经记录在案的证据足以证明涉案的印刷厂是乌敦套海总校投资成立，并经营管理的校办企业，印刷厂虽然在工商部门进行了登记，但印刷厂没有投入自有资金，且从成立及成立后的经营管理，人、财、物的支配等实际情况可以看出印刷厂不具有独立承担民事责任的主体资格，而乌敦套海总校才是针对印刷厂享受权利，承担义务的唯一主体。张似玉是通过合法程序进入印刷厂的职工，从印刷厂停业至今，虽然张似玉没有提供劳务，但仍然和乌敦套海总校存在劳动关系。劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第五十八条规定“企业下岗待工人员，由企业依据当地政府的有关规定支付其生活费，生活费可以低于最低工资标准，下岗待工人员重新就业的停发其生活费·····”。《内蒙古自治区劳动者工资保障规定》第二十二条规定“非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资；超过一个工资支付周期的，可以根据劳动者提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资，但不得低于当地最低工资标准。用人单位没有安排劳动者工作的，应当按照不低于当地最低工资标准的80%支付劳动者生活费”。据此，乌敦套海总校应

已经记录在案的证据足以证明涉案的印刷厂是乌敦套海总校投资成立，并经营管理的校办企业，印刷厂虽然在工商部门进行了登记，但印刷厂没有投入自有资金，且从成立及成立后的经营管理，人、财、物的支配等实际情况可以看出印刷厂不具有独立承担民事责任的主体资格，而乌敦套海总校才是针对印刷厂享受权利，承担义务的唯一主体。张似玉是通过合法程序进入印刷厂的职工，从印刷厂停业至今，虽然张似玉没有提供劳务，但仍然和乌敦套海总校存在劳动关系。劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第五十八条规定“企业下岗待工人员，由企业依据当地政府的有关规定支付其生活费，生活费可以低于最低工资标准，下岗待工人员重新就业的停

内蒙古自治区赤峰市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）赤民一终字第1465号上诉人（原审被告）翁牛特旗乌敦套海镇中心总校（以下简称乌敦套海总校），住所地翁牛特旗乌敦套海镇新城居委会。法定代表人韩是，校长。委托代理人曾庆云，翁牛特旗乌敦套海镇法律服务所法律工作者。被上诉人（原审原告）张似玉。委托代理人彭广利，内蒙古紫城律师事务所律师。被上诉人（原审被告）翁牛特旗乌敦套海镇总校待业青年印刷厂（以……