劳动争议 （2019）冀01民终6670号

上诉人将2018年度的招生工作外包给闫法，双方不存在劳动关系的辩称于法无据，不予采信。上诉人不认可。我国没有法律规定不许民办学校将招生工作外包。所以外包是合法的，所以外包人员因为自己的需要雇佣他人属于外包人员和其雇员之间的事情，与我校无关。上诉人与被上诉人之间不存在劳动关系，也不存在任何其他关系，故被上诉人的诉求不应向上诉人主张。综上所述，请求二审法院依法撤销一审判决改判驳回上诉人的起诉。 被上诉人张朝凤答辩称，请求法院作出合理判决，维护我的劳动权利，请求驳回上诉人的上诉请求，一、二审的诉讼费由上诉人承担。 原告张朝凤向原审法院提出诉讼请求：1.判决解除原告与被告之间的劳动合同关系；2.判决被告支付原告2018年6月1日至2018年11月30日的工资2600*6=15600元以及支付原告月工资100%的经济赔偿金15600元；3、判决被告支付原告解除合同的经济赔偿金2600元；4、判决被告支付原告11个月的双倍工资差额28600元；5、判决被告给付原告因2018年1月至2018年12月没有给原告缴纳社会保险费用造成的保险费用损失13977.6元，以上金额合计76377.6元。事实与理由

上诉人将2018年度的招生工作外包给闫法，双方不存在劳动关系的辩称于法无据，不予采信。上诉人不认可。我国没有法律规定不许民办学校将招生工作外包。所以外包是合法的，所以外包人员因为自己的需要雇佣他人属于外包人员和其雇员之间的事情，与我校无关。上诉人与被上诉人之间不存在劳动关系，也不存在任何其他关系，故被上诉人的诉求不应向上诉人主张。综上所述，请求二审法院依法撤销一审判决改判驳回上诉人的起诉。 被上诉人张朝凤答辩称，请求法院作出合理判决，维护我的劳动权利，请求驳回上诉人的上诉请求，一、二审的诉讼费由上诉人承担。 原告张朝凤向原审法院提出诉讼请求：1.判决解除原告与被告之间的劳动合同关系；2.判决被

河北省石家庄市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）冀01民终6670号 上诉人（原审被告）：河北工程职业技工学校，住所地：河北省石家庄市石获北路**。 法定代表人：陈媛媛，该校校长。 委托诉讼代理人：薄立鹏，河北英汇律师事务所律师。 被上诉人（原审原告）：张朝凤，男，汉族，1992年7月27日出生，现住河北省河间市。 上诉人河北工程职业技工学校（以下简称技工学校）因与被上诉人张朝凤劳动争……