劳动争议 （2014）大民五终字第277号

当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。本案中，原告主张与被告之间不存在劳动关系，根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发2005）12号）第二条“用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录”的规定，现根据原告提供的社保明细及中储大连公司工资表可以表明，中储大连公司为被告缴纳了1997年至1998年的社会休险，并支付了1998年6月、12月的工资，应认定被告与中储大连公司自1997年起存在劳动关系；2003年中储大连公司被原告接管，原告不能证明与被告解除或终止劳动关系，故被告与原告之间自1997年起至今存在劳动关系；因双方劳动关系自1997年存在，后被告待岗在家，根据《关于规范企业工资支付有关问题的通知》（大劳发（2003）65号）第五条“因企业生产经营原因，离开工作岗位没有与企业解除、终止劳动合同的息工人员和待岗退养人员，用人单位应支付生活费，生活费标准由用人单位与职工集体协商确定，但分别不得低于市政府规定的最低工资标准的80%和90%。用人单位支付给息工、离岗退养人员的生活费

当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。本案中，原告主张与被告之间不存在劳动关系，根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发2005）12号）第二条“用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录”的规定，现根据原告提供的社保明细及中储大连公司工资表可以表明，中储大连公司为被告缴纳了1997年至1998年的社会休险，并支付了1998年6月、12月的工资，应认定被告与中储大连公司自1997年起存在劳动关系；2003年中储大连公司被原告接管，原告不能证明与被告解除或终止劳动关系，故被告与原告之间自

辽宁省大连市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）大民五终字第277号上诉人（原审被告）：中国新元资产管理公司，住所地北京市西城区月坛北街25号。法定代表人：张洁峰，该公司总经理。委托代理人：林治善，中国新元资产管理公司沈阳分公司员工。委托代理人：韩耀竹，辽宁华恩律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：关效北，男，无职业。原审被告中国新元资产管理公司（以下简称新元公司）与原审原告关效北劳动争议纠……