劳动争议、人事争议 （2021）冀09民终2106号

被告孟繁军受原告灵芝堂大药房雇佣，在被告处劳动，原告向被告发放工资，双方已形成劳动关系。原告主张与被告之间不存在劳动关系与事实不符，不予支持。 依据《中华人民共和国劳动法》第二条、劳动和保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条（劳社部发[2005]12号）及相关民事法律政策之规定，一审法院判决：原告沧州灵芝堂大药房连锁有限公司青县分店与被告孟繁军之间存在劳动关系。案件受理费5元，由原告沧州灵芝堂大药房连锁有限公司青县分店承担。 本院二审期间，双方当事人没有提交新的证据，二审查明事实与一审法院查明一致。 本院认为，上诉人沧州灵芝堂大药房连锁有限公司青县分店与被上诉人孟繁军符合法律法规规定的用人单位和劳动者的主体资格，孟繁军从沧州灵芝堂大药房连锁有限公司青县分店领取工资，其提供的劳动也是公司业务的组成部分并受公司管理支配，双方之间成立劳动关系。故，一审法院判决并无不当，本院予以维持。 综上所述，上诉人沧州灵芝堂大药房连锁有限公司青县分店的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下

被告孟繁军受原告灵芝堂大药房雇佣，在被告处劳动，原告向被告发放工资，双方已形成劳动关系。原告主张与被告之间不存在劳动关系与事实不符，不予支持。 依据《中华人民共和国劳动法》第二条、劳动和保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条（劳社部发[2005]12号）及相关民事法律政策之规定，一审法院判决：原告沧州灵芝堂大药房连锁有限公司青县分店与被告孟繁军之间存在劳动关系。案件受理费5元，由原告沧州灵芝堂大药房连锁有限公司青县分店承担。 本院二审期间，双方当事人没有提交新的证据，二审查明事实与一审法院查明一致。 本院认为，上诉人沧州灵芝堂大药房连锁有限公司青县分店与被上诉人孟繁军符合法律法规规定的

河北省沧州市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）冀09民终2106号 上诉人（原审原告）：沧州灵芝堂大药房连锁有限公司青县分店，住所地青县清州镇八里庄村。 负责人：李安松。 委托诉讼代理人：张冲，张淑亮，河北精忠致远律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：孟繁军，女，汉族，1983年11月10日出生，住青县。 上诉人沧州灵芝堂大药房连锁有限公司青县分店与被上诉人孟繁军因劳动争议、人事争议……