劳动争议 （2017）沪02民终5295号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。审理中，黄广君撤回了要求华铭公司支付2015年9月工资及返还押金10,000元的诉讼请求，与法不悖，予以准许。2016年6月1日至7月17日期间黄广君为巴士化工公司提供了劳动，华铭公司理应向黄广君支付该期间的工资。至于支付的金额，巴士化工公司、华铭公司提供了相应的计算标准，黄广君虽对该金额持异议，但未能提供相应的证据，故确定华铭公司应支付黄广君2016年6月1日至7月17日的工资金额为14,990.32元。关于年休假，黄广君于2016年7月申请仲裁，其要求华铭公司支付2014年度应休未休年休假工资，华铭公司辩称已经超过了仲裁时效。由于应休未休年休假工资提出主张的时效期间为一年，故一审法院确认黄广君要求支付2014年度应休未休年休假工资的请求，超过了诉讼时效。而对于黄广君2015年1月至2016年7月期间应休未休年休假工资被告华铭公司理应按规定支付。经折算，黄广君2015年可休年休假10天，2016年可休5天，由此

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。审理中，黄广君撤回了要求华铭公司支付2015年9月工资及返还押金10,000元的诉讼请求，与法不悖，予以准许。2016年6月1日至7月17日期间黄广君为巴士化工公司提供了劳动，华铭公司理应向黄广君支付该期间的工资。至于支付的金额，巴士化工公司、华铭公司提供了相应的计算标准，黄广君虽对该金额持异议，但未能提供相应的证据，故确定华铭公司应支付黄广君2016年6月1日至7月17日的工资金额为14,990.32元。关于年休假，黄

上海市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2017）沪02民终5295号上诉人(原审原告)：黄广君，男，1977年9月2日出生，汉族，户籍所在地江苏省江都市。委托诉讼代理人：黄建兵，上海市银星律师事务所律师。被上诉人(原审被告)：上海华铭劳务服务有限公司，住所地上海市虹口区。法定代表人：吴玉芳，总经理。委托诉讼代理人：汪开荣。被上诉人(原审被告)：上海巴士化工物流有限公司，住所地上海市金山区。法定……