劳动争议 （2015）一中民四终字第0779号

当事人应当对自己的主张提供证据加以支持。现原告主张原被告之间不存在劳动关系，因生效法律文书已就被告的工伤问题作出认定，仲裁机构认定原被告之间存在事实劳动关系证据、理由充分，因此对于原告该项诉讼请求不予支持。劳动者因工负伤后理应享受工伤待遇，现被告之情况业经生效判决确认为工伤，原告作为用人单位应当依照法律规定承担相应责任。关于原告称停工留薪期工资与人身损害赔偿案中误工费有可能存在重复计算情况的问题，经一审法院核实，被告业已在交通事故一案中被支持误工费损失15107元，根据有关法律规定，应当在工伤赔付中予以核减。综上，一审法院依据《工伤保险条例》第三十三条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：“一、原、被告在2010年12月至2014年10月期间存在事实劳动关系；二、本判决书生效后十五日内，原告天津市保安服务总公司南开分公司支付被告闫福鸣2012年11月23日至2013年7月23日停工留薪期工资差额2493元；三、驳回原告的诉讼请求。”如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。

当事人应当对自己的主张提供证据加以支持。现原告主张原被告之间不存在劳动关系，因生效法律文书已就被告的工伤问题作出认定，仲裁机构认定原被告之间存在事实劳动关系证据、理由充分，因此对于原告该项诉讼请求不予支持。劳动者因工负伤后理应享受工伤待遇，现被告之情况业经生效判决确认为工伤，原告作为用人单位应当依照法律规定承担相应责任。关于原告称停工留薪期工资与人身损害赔偿案中误工费有可能存在重复计算情况的问题，经一审法院核实，被告业已在交通事故一案中被支持误工费损失15107元，根据有关法律规定，应当在工伤赔付中予以核减。综上，一审法院依据《工伤保险条例》第三十三条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定

天津市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2015）一中民四终字第0779号上诉人（原审原告）天津市保安服务总公司南开分公司，住所地天津市南开区苏堤路苏堤西里5-1-3室。负责人张鹏，经理。委托代理人孙隽，天津峰尚律师事务所律师。被上诉人（原审被告）闫福鸣。委托代理人刘定远，天津宇平律师事务所律师。上诉人天津市保安服务总公司南开分公司因劳动争议纠纷一案，不服天津市南开区人民法院（2015）南民初字……