劳动争议 (2015)莆民终字第1258号
裁判要旨
空气化工公司以李汉杰在其公司吸烟,严重违反其劳动纪律,给安全生产带来严重威胁为由解除了其与李汉杰之间的劳动关系,并提供一张照片欲以证实李汉杰的违规行为。但该照片仅能看出李汉杰手上夹有一根香烟,但无法体现该香烟已经点燃,空气化工公司也未提供其他证据加以佐证,故李汉杰在空气化工公司抽烟的事实不予认定。因此空气化工公司以李汉杰违反劳动纪律为由解除与李汉杰之间的劳动关系缺乏依据,依法应当向李汉杰支付违反解除劳动关系二倍的经济补偿金。对于李汉杰的工资水平,空气化工公司主张为双方在劳动合同中约定的月工资1584元。李汉杰主张其月平均工资约8000元,并提供银行明细欲以证实。因空气化工公司与李汉杰在劳动合同中约定的月平均工资明显低于市场行业工资水平,于理不合;李汉杰系空气化工公司的员工,依法应由空气化工公司对李汉杰的工资情况承担举证责任,否则应承担举证不能的不利后果,现空气化工公司并未提供证据证明李汉杰的合理收入,根据李汉杰提供的银行明细,其在解除劳动合同前十二个月的平均工资为8193.75元。李汉杰于2007年3月27日起受聘空气化工公司,至2014年12月2日空气化工公司解除劳动关系,其工作年限
摘要
空气化工公司以李汉杰在其公司吸烟,严重违反其劳动纪律,给安全生产带来严重威胁为由解除了其与李汉杰之间的劳动关系,并提供一张照片欲以证实李汉杰的违规行为。但该照片仅能看出李汉杰手上夹有一根香烟,但无法体现该香烟已经点燃,空气化工公司也未提供其他证据加以佐证,故李汉杰在空气化工公司抽烟的事实不予认定。因此空气化工公司以李汉杰违反劳动纪律为由解除与李汉杰之间的劳动关系缺乏依据,依法应当向李汉杰支付违反解除劳动关系二倍的经济补偿金。对于李汉杰的工资水平,空气化工公司主张为双方在劳动合同中约定的月工资1584元。李汉杰主张其月平均工资约8000元,并提供银行明细欲以证实。因空气化工公司与李汉杰在劳动合同
正文(节选)
福建省莆田市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)莆民终字第1258号上诉人(原审原告)空气化工产品(莆田)有限公司,住所地福建省莆田市秀屿区。法定代表人LindaMarieSVOBODA,董事长。委托代理人林青、凌晓颖,福建众益律师事务所律师。代理权限为一般代理。被上诉人(原审被告)李汉杰,男,1960年9月26日出生,汉族,驾驶员,住湖北省阳新县。委托代理人沈枫荣,福建普阳律师事务所律师。……