劳动争议 （2017）湘09民终209号

侯宇与电信南县分公司之间的争议焦点在于双方之间是否存在劳动关系。经审理认为，侯宇、电信南县分公司之间存在劳务关系而非劳动关系。理由有：1.主体性质及其关系不同。劳动关系的双方主体间不仅存在着财产关系即经济关系，还存在着人身关系，即隶属关系，成为用人单位的内部职工。但侯宇、电信南县分公司双方主体之间只存在财产关系，即经济关系，彼此之间无从属性，不存在隶属关系，劳动法律关系中的劳动者主要是以职工身份从事劳动，而侯宇是以代理人的身份从事业务活动；2.两者产生的依据不同，劳动关系是基于用人单位与劳动者之间生产要素的结合而产生的关系，劳务关系产生的依据是双方的约定，侯宇、电信南县分公司经约定签订《县城社区代办协议书》，侯宇依据该协议书代办各项业务，并取得报酬；3.报酬的性质和支付方式不同。因劳动合同的履行而产生的劳动报酬，具有分配性质，劳动者获取工资不一定与工作量挂钩。因劳务合同而取得的劳动报酬，按等价有偿的市场原则支付，完全由双方当事人协商确定，电信南县分公司支付给侯宇的报酬是根据申请人代理的业务量按一定标准支付，侯宇收入的多少与其代理的业务量直接联系，因此，侯宇获取的酬金不具有工资的特征。4

侯宇与电信南县分公司之间的争议焦点在于双方之间是否存在劳动关系。经审理认为，侯宇、电信南县分公司之间存在劳务关系而非劳动关系。理由有：1.主体性质及其关系不同。劳动关系的双方主体间不仅存在着财产关系即经济关系，还存在着人身关系，即隶属关系，成为用人单位的内部职工。但侯宇、电信南县分公司双方主体之间只存在财产关系，即经济关系，彼此之间无从属性，不存在隶属关系，劳动法律关系中的劳动者主要是以职工身份从事劳动，而侯宇是以代理人的身份从事业务活动；2.两者产生的依据不同，劳动关系是基于用人单位与劳动者之间生产要素的结合而产生的关系，劳务关系产生的依据是双方的约定，侯宇、电信南县分公司经约定签订《县城社

湖南省益阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）湘09民终209号上诉人（原审原告）：侯宇，男，1963年3月9日出生，汉族，住湖南省南县。被上诉人（原审被告）：中国电信股份有限公司南县分公司，住所地南县。负责人：周来华，该公司经理。委托诉讼代理人：刘宇，湖南金剑律师事务所律师。上诉人侯宇因与被上诉人中国电信股份有限公司南县分公司（以下简称电信南县分公司）劳动争议纠纷一案，不服湖南省南县人民……