劳动争议 （2014）海南一中民一终字第597号

本案为劳动争议。争议的焦点为：1.上诉人陈秋雄主张其与被上诉人屯昌县文体局之间是否存在劳动关系；2.上诉人陈秋雄的诉讼请求是否超过仲裁时效。一、关于上诉人陈秋雄主张其与被上诉人屯昌县文体局之间是否存在劳动关系的问题。原屯昌琼剧团系被上诉人屯昌县文体局的下属单位，该剧团于2011年12月29日被注销。1981年，上诉人陈秋雄到屯昌县琼剧团当司机。1984年3月5日，上诉人陈秋雄与屯昌县琼剧团签订了《劳动合同书》，合同约定：上诉人陈秋雄的主要工作为司机，合同期限为两年。在这期间，上诉人陈秋雄与被上诉人屯昌县琼剧团存在劳动关系。1988年后，屯昌县琼剧团承包给私人王景新经营后，上诉人陈秋雄在该琼剧团开车，工资由该琼剧团的承包者王景新发放。1992年以后，上诉人陈秋雄就回老家自谋职业至2014年4月。在这期间，上诉人陈秋雄与原屯昌县琼剧团没有再续签《劳动合同》，没有再明确劳动关系。因此，自上诉人陈秋雄自谋职业之日起，上诉人陈秋雄与原屯昌县琼剧团之间已不存在事实上的劳动关系。上诉人陈秋雄主张其与被上诉人屯昌县文体局之间存在劳动关系，其主张缺乏充分的事实根据和法律依据，本院不予支持。二、关于上诉人

本案为劳动争议。争议的焦点为：1.上诉人陈秋雄主张其与被上诉人屯昌县文体局之间是否存在劳动关系；2.上诉人陈秋雄的诉讼请求是否超过仲裁时效。一、关于上诉人陈秋雄主张其与被上诉人屯昌县文体局之间是否存在劳动关系的问题。原屯昌琼剧团系被上诉人屯昌县文体局的下属单位，该剧团于2011年12月29日被注销。1981年，上诉人陈秋雄到屯昌县琼剧团当司机。1984年3月5日，上诉人陈秋雄与屯昌县琼剧团签订了《劳动合同书》，合同约定：上诉人陈秋雄的主要工作为司机，合同期限为两年。在这期间，上诉人陈秋雄与被上诉人屯昌县琼剧团存在劳动关系。1988年后，屯昌县琼剧团承包给私人王景新经营后，上诉人陈秋雄在该琼剧团

{C}海南省第一中级人民法院民 事 判 决 书（2014）海南一中民一终字第597号上诉人（原审原告）陈秋雄。委托代理人陈作发。被上诉人（原审被告）屯昌县文化广电出版体育局。法定代表人郭桂珍。委托代理人陈金联。上诉人陈秋雄因劳动争议一案，不服海南省屯昌县人民法院（2014）屯民初字第254号民事判决，向本院提起上诉。本院于2014年11月17日受理本案后依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。原审……