机动车交通事故责任纠纷 （2015）浙嘉民终字第824号

本案二审的争议焦点为：一、蔡英因交通事故导致的误工损失如何计算，具体为病假工资是否应当扣除，年休假工资的具体数额；二、因调换工作岗位减少的收入是否应当赔偿。关于误工费的计算，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条的规定，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定，受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。本案中，蔡英具有固定收入，其误工费应当按照实际减少的收入计算。根据原审查明的事实，蔡英在误工期间内取得病假工资3400元，原审对此予以扣除，符合上述规定，并无不当。而根据原审法院对蔡英工作单位巨石集团有限公司有关工作人员的询问笔录，蔡英的年休假奖为760元，蔡英上诉称年休假奖为1250元没有证据证明，本院不予采信。关于蔡英因工作岗位调动而减少的收入，不属于《中华人民共和国侵权责任法》第十六条规定的赔偿项目，原审法院不予支持并无不当。综上，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，判决结果适当，本院予以维持。蔡英的上诉理由不能成立，本院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二

本案二审的争议焦点为：一、蔡英因交通事故导致的误工损失如何计算，具体为病假工资是否应当扣除，年休假工资的具体数额；二、因调换工作岗位减少的收入是否应当赔偿。关于误工费的计算，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条的规定，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定，受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。本案中，蔡英具有固定收入，其误工费应当按照实际减少的收入计算。根据原审查明的事实，蔡英在误工期间内取得病假工资3400元，原审对此予以扣除，符合上述规定，并无不当。而根据原审法院对蔡英工作单位巨石集团有限公司有关工作人员的询问笔录，蔡英的年休假奖为76

浙江省嘉兴市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）浙嘉民终字第824号上诉人（原审原告）：蔡英。被上诉人（原审被告）：申磊斌。被上诉人（原审被告）：中国人民财产保险股份有限公司桐乡支公司。住所地：浙江省桐乡市梧桐街道公园路**号。负责人：沈建洪，该公司总经理。委托代理人：沈良，该公司员工。上诉人蔡英因与被上诉人申磊斌、中国人民财产保险股份有限公司桐乡支公司（以下简称人保桐乡公司）机动车交通事故……