保安服务合同纠纷 (2019)湘09民终2095号
裁判要旨
缴纳社会保险费是用人单位和劳动者的法定义务。社会保险费的缴纳具有法定性和强制性,当事人不能通过约定或者其他方式自行变更或者排除。本案中,2003年10月至2017年7月期间,保安公司与易子华之间形成劳动关系的事实已被南县劳动人事争议仲裁委员会(2018)南劳人仲案字32号仲裁裁决书所确认。因此,保安公司应当为易子华依法缴纳社会保险费,且该费用不能以工资的形式发放,更不能让劳动者自行承诺予以免除。保安公司与易子华约定养老保险金以工资的形式发放而不向社保经办机构缴纳,此项约定违反了法律的强制性规定,应属无效约定。易子华领取的保安公司以工资的形式发放的相应养老保险补贴,应当予以返还。另社会保险是国家通过立法强制建立起来的社会保险制度,用人单位负有为劳动者缴纳各种社会保险的法定义务。劳动关系的双方无权以合意的方式免除这一法定责任的承担。本案中,保安公司基于用人单位与劳动者之间的从属性特征,利用其优势地位,与劳动者达成免除其公司缴纳社会保险费责任的条款,违反了法律、法规,损害了劳动者利益,亦侵害了国家的整个社会保障体制,存在明显过错。故法院酌情由易子华返还70%的养老保险补贴。综上,易子华因合同
摘要
缴纳社会保险费是用人单位和劳动者的法定义务。社会保险费的缴纳具有法定性和强制性,当事人不能通过约定或者其他方式自行变更或者排除。本案中,2003年10月至2017年7月期间,保安公司与易子华之间形成劳动关系的事实已被南县劳动人事争议仲裁委员会(2018)南劳人仲案字32号仲裁裁决书所确认。因此,保安公司应当为易子华依法缴纳社会保险费,且该费用不能以工资的形式发放,更不能让劳动者自行承诺予以免除。保安公司与易子华约定养老保险金以工资的形式发放而不向社保经办机构缴纳,此项约定违反了法律的强制性规定,应属无效约定。易子华领取的保安公司以工资的形式发放的相应养老保险补贴,应当予以返还。另社会保险是国家
正文(节选)
湖南省益阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)湘09民终2095号上诉人(原审被告):易子华,男,1968年9月15日出生,汉族,住南县南洲镇翻身堤**。委托诉讼代理人:黄良春,湖南金剑律师事务所律师,代理权限为特别授权。被上诉人(原审原告):南县保安服务有限责任公司,住所地湖南省南县公安局内。法定代表人:肖应华,该公司总经理。委托诉讼代理人:张军武,湖南跃海律师事务所律师,代理权限为一般……