劳动争议 (2017)川15民终1604号

案号
(2017)川15民终1604号
法院
四川省宜宾市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
四川省宜宾市
裁判日期
2017-11-17

裁判要旨

心乐商贸公司于2010年6月28日登记成立,从心乐商贸公司向侯永树颁发的奖状可以得知,双方从2012年1月起建立劳动关系。侯永树诉请解除劳动关系,双方已经达成一致意见予以解除。侯永树诉请经济补偿金,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款”用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同……(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的”、第四十六条”有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的”规定,心乐商贸公司应当向侯永树支付经济补偿金,侯永树在心乐商贸公司处工作共计5年3个月零7天,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一款”经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿”的规定,心乐商贸公司应向侯永树支付经济补偿金34691.69元(6307.58元/月×5.5个月)。侯永树诉请心乐商贸公司支付加班工资,由于侯永树提供的证据不足以证实其加班情形,对该诉求一审法院不予支持。侯永树诉

摘要

心乐商贸公司于2010年6月28日登记成立,从心乐商贸公司向侯永树颁发的奖状可以得知,双方从2012年1月起建立劳动关系。侯永树诉请解除劳动关系,双方已经达成一致意见予以解除。侯永树诉请经济补偿金,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款”用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同……(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的”、第四十六条”有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的”规定,心乐商贸公司应当向侯永树支付经济补偿金,侯永树在心乐商贸公司处工作共计5年3个月零7天,根据《中华人民共和国劳

正文(节选)

四川省宜宾市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)川15民终1604号上诉人(原审原告):侯永树,女,1978年8月出生,汉族,住四川省宜宾县。委托诉讼代理人:张培,四川拓宇律师事务所律师。执业证号:15103201010107850。被上诉人(原审被告):宜宾心乐商贸有限公司。住所地:宜宾市翠屏区光复街光复大厦J号24-25层,统一社会信用代码:91511502558202242A。法定代表……