劳动争议 （2016）豫08民终2690号

赵群萍以汇银公司拖欠赵群萍的社保金和工资为由，要求自2015年11月2日起解除劳动合同关系，汇银公司亦同意解除双方的劳动合同关系，赵群萍、汇银公司的主张符合法律规定，依法予以支持。因社会保险的征缴，属于社会保险费征缴部门的法定职责，不属于法院民事受案范围。独生子女费是依据行政部门的规定发放，不属于法院民事受案范围，且独生子女费也不应当由汇银公司支付。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、四十七条的规定，汇银公司、赵群萍双方依法解除劳动合同关系后，汇银公司应当支付赵群萍相应的经济补偿金。本案中，赵群萍要求汇银公司支付从1988年7月起至2015年11月解除劳动合同期间共计27年半的经济补偿金，因赵群萍未能提供有效证据证明其在2004年8月25日到汇银公司工作时符合《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第五条规定的情形，故对赵群萍要求汇银公司支付2004年8月25日之前的经济补偿金的请求不予支持。经济补偿金应当按照赵群萍与汇银公司建立劳动关系之日（即2004年8月25日）起计算至解除劳动关系之日（即2015年11月2日）止，即赵群萍应得到经济补偿金应当计算11.5

赵群萍以汇银公司拖欠赵群萍的社保金和工资为由，要求自2015年11月2日起解除劳动合同关系，汇银公司亦同意解除双方的劳动合同关系，赵群萍、汇银公司的主张符合法律规定，依法予以支持。因社会保险的征缴，属于社会保险费征缴部门的法定职责，不属于法院民事受案范围。独生子女费是依据行政部门的规定发放，不属于法院民事受案范围，且独生子女费也不应当由汇银公司支付。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、四十七条的规定，汇银公司、赵群萍双方依法解除劳动合同关系后，汇银公司应当支付赵群萍相应的经济补偿金。本案中，赵群萍要求汇银公司支付从1988年7月起至2015年11月解除劳动合同期间共计27年半的经济补偿

河南省焦作市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）豫08民终2690号上诉人（原审原告）焦作汇银纺织有限公司。住所地：焦作市马村区解放东路***号。法定代表人胡建国，总经理。委托诉讼代理人刘亚飞，焦作市“148”法律服务所法律工作者。上诉人（原审被告）赵群萍，女，1967年12月26日生，汉族，住焦作市山阳区。委托诉讼代理人冯占全，焦作市体化示范区律源法律服务所法律工作者。上诉人焦作汇银纺织有……