劳动争议 （2016）桂02民终1705号

被上诉人华航公司提交的工资表与银行代发记录的金额一致，且上诉人韦秀梅的工资卡明细上显示的2014年5月至11月工资收入也与被上诉人华航公司提供的工资表数据一致，这充分证实了工资表的真实性，该认为没有事实依据。1、被上诉人华航公司提交的工资表是华航公司自制的，上诉人韦秀梅并没有认可，2014年5月至11月的工资发放是上诉人韦秀梅在职期间，因此上诉人韦秀梅的工资卡和华航公司提交的工资表一致这是肯定的，被上诉人华航公司也不敢造假，另外从一审法院所查明的事实来看，被上诉人华航公司制作的工资表显示2015年3月份发放工资6969.03元，而实际上被上诉人华航公司向上诉人韦秀梅只发放工资2000元，这些事实所表明被上诉人华航公司制作的工资表不具备真实性。2、在上诉人韦秀梅不认可被上诉人华航公司制作的工资表的情况下，被上诉人华航公司应当举证明其制作的工资表（包括扣款）的依据，根据上诉人韦秀梅所提交的证据劳动合同书及工资卡显示上诉人韦秀梅的工资为9660元，而被上诉人华航公司发放2014年12月至2015年4月的工资为：7967元、8983元、8339.55元、2000元、2866.01元，根据《最高

被上诉人华航公司提交的工资表与银行代发记录的金额一致，且上诉人韦秀梅的工资卡明细上显示的2014年5月至11月工资收入也与被上诉人华航公司提供的工资表数据一致，这充分证实了工资表的真实性，该认为没有事实依据。1、被上诉人华航公司提交的工资表是华航公司自制的，上诉人韦秀梅并没有认可，2014年5月至11月的工资发放是上诉人韦秀梅在职期间，因此上诉人韦秀梅的工资卡和华航公司提交的工资表一致这是肯定的，被上诉人华航公司也不敢造假，另外从一审法院所查明的事实来看，被上诉人华航公司制作的工资表显示2015年3月份发放工资6969.03元，而实际上被上诉人华航公司向上诉人韦秀梅只发放工资2000元，这些事

广西壮族自治区柳州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）桂02民终1705号上诉人【一审原告（被告）】韦秀梅，无固定职业。委托代理人江森，广西君行律师事务所律师。被上诉人【一审被告（原告）】柳州市华航电器有限公司，住所：广西柳州市柳东新区官塘创业园东和路2号。法定代表人覃权利，该公司总经理。委托代理人谭瑞珂，广西信和律师事务所律师。上诉人韦秀梅与被上诉人柳州市华航电器有限公司（以下简称华航公……