劳动争议 (2019)粤19民终6028号
裁判要旨
本案为劳动争议纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定,二审法院应当对上诉人上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。本案二审的争议焦点为:光顺公司是否违法解除与王晓彬的劳动关系。光顺公司以经济性裁员为由向王晓彬提出解除劳动关系,王晓彬未提出异议,领取了离职经济补偿金并办理了离职手续,表明其同意光顺公司提出解除劳动关系。原审法院认定劳动关系由光顺公司提出并经双方协商一致解除,事实清楚。王晓彬主张光顺公司违法解除劳动关系,请求光顺公司支付赔偿金差额,缺乏事实依据,本院不予支持。综上所述,王晓彬的上诉理据不足,本院予以驳回。原审判决认定事实清楚,适用法律正确,本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款、第一百七十条第一款第(一)项、第一百七十五条的规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。本案二审案件受理费10元,由王晓彬负担(已预交)。本判决为终审判决。审判长 吴国鹏审判员 雷德强审判员 杨洁萍二〇一九年八月五日书记员 安燕玲赖俊威 百度搜索“”
摘要
本案为劳动争议纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定,二审法院应当对上诉人上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。本案二审的争议焦点为:光顺公司是否违法解除与王晓彬的劳动关系。光顺公司以经济性裁员为由向王晓彬提出解除劳动关系,王晓彬未提出异议,领取了离职经济补偿金并办理了离职手续,表明其同意光顺公司提出解除劳动关系。原审法院认定劳动关系由光顺公司提出并经双方协商一致解除,事实清楚。王晓彬主张光顺公司违法解除劳动关系,请求光顺公司支付赔偿金差额,缺乏事实依据,本院不予支持。综上所述,王晓彬的上诉理据不足,本院予以驳回。原审判决认定事实清楚,适用法律正确,本院予以维持。依照《中华
正文(节选)
广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)粤19民终6028号上诉人(原审原告):王晓彬,男,1977年4月21日出生,汉族,住湖北省罗田县。委托代理人:梁浩枝,广东济律本律师事务所律师。被上诉人(原审被告):东莞光顺电子有限公司,住所地:广东省东莞市大岭山镇梅林村,统一社会信用代码为91441900598944283N。法定代表人:吕惠清。委托代理人:张念超,广东林德律师事务所律师。……