劳动争议 （2016）皖12民终1268号

劳动关系是劳动者与用人单位在劳动过程中形成的关系。确认劳动者与用人单位之间是否存在劳动关系，应考察劳动者与用人单位之间是否存在劳动法上的隶属关系。隶属性是劳动关系的本质特点，包括人身上、经济上和组织上的隶属性。本案中，孔维申受雇于孙桂荣，由孙桂荣给其发工资并对涉案车辆的营运进行管理，而非太和县华通汽车运输有限公司指挥孔维申工作、给付孔维申工资，故孔维申与太和县华通汽车运输有限公司之间不存在隶属关系。孙桂荣所购车辆虽挂靠在太和县华通汽车运输有限公司名下经营，但其公司实质上对挂靠车辆的运营无参与权，车辆营运收益也不归其公司所有。依据2013年10月28日最高人民法院（2013）民一他字第16号《关于车辆实际所有人聘用的司机与挂靠单位之间是否形成事实劳动关系的答复》，个人购买的车辆挂靠在其他单位且以挂靠单位名义对外经营的，其聘用的司机与挂靠单位之间不具备劳动关系的基本特征，不宜认定其形成了事实劳动关系。张华亦未能提供证据证明孔维申与太和县华通汽车运输有限公司之间存在劳动关系。故太和县华通汽车运输有限公司请求依法确认其公司与孔维申之间不存在劳动关系的诉讼请求，理由正当，予以支持。张华辩称，该案

劳动关系是劳动者与用人单位在劳动过程中形成的关系。确认劳动者与用人单位之间是否存在劳动关系，应考察劳动者与用人单位之间是否存在劳动法上的隶属关系。隶属性是劳动关系的本质特点，包括人身上、经济上和组织上的隶属性。本案中，孔维申受雇于孙桂荣，由孙桂荣给其发工资并对涉案车辆的营运进行管理，而非太和县华通汽车运输有限公司指挥孔维申工作、给付孔维申工资，故孔维申与太和县华通汽车运输有限公司之间不存在隶属关系。孙桂荣所购车辆虽挂靠在太和县华通汽车运输有限公司名下经营，但其公司实质上对挂靠车辆的运营无参与权，车辆营运收益也不归其公司所有。依据2013年10月28日最高人民法院（2013）民一他字第16号《关

安徽省阜阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）皖12民终1268号上诉人（原审被告）：张华，女。委托代理人：周杰，安徽炎黄律师事务所律师。委托代理人：王志强，安徽炎黄律师事务所实习律师。被上诉人（原审原告）：太和县华通汽车运输有限公司，住所地安徽省。法定代表人：田勤峰，该公司负责人。委托代理人：丁飞，安徽皖太律师事务所律师。上诉人张华因劳动争议一案，不服安徽省太和县人民法院（2015）太民……