劳动争议 （2017）鲁01民终6227号

郑英要求市中区环卫中心补交2008年1月至2013年12月31日社会保险的诉讼请求，不属于人民法院劳动争议案件的受案范围，一审法院不予处理。关于郑英要求市中区环卫中心支付2008年1月至2017年3月21日节假日加班费的诉讼请求。根据市中区环卫中心与凯德荣公司签订的《劳务派遣协议》以及凯德荣公司与郑英签订的《雇工协议》，可以认定2014年1月1日至2016年12月31日期间市中区环卫中心与郑英并不存在劳动关系。郑英亦未能举证证实2008年1月至2013年12月及2017年1月1日至2017年3月21日期间，其与市中区环卫中心有建立劳动关系的合意、受市中区环卫中心的劳动管理，故郑英与市中区环卫中心在上述期间并不存在劳动关系。基于双方不存在劳动关系，郑英要求市中区环卫中心支付2008年1月至2017年3月21日节假日加班费，无事实依据，不予支持。一审法院依照最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：驳回郑英的诉讼请求。本院二审期间，当事人围绕上诉请求依法提交了证据。本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人二审争议的事实，本院认定一审查明的事实属实，本院予以确认。本院

郑英要求市中区环卫中心补交2008年1月至2013年12月31日社会保险的诉讼请求，不属于人民法院劳动争议案件的受案范围，一审法院不予处理。关于郑英要求市中区环卫中心支付2008年1月至2017年3月21日节假日加班费的诉讼请求。根据市中区环卫中心与凯德荣公司签订的《劳务派遣协议》以及凯德荣公司与郑英签订的《雇工协议》，可以认定2014年1月1日至2016年12月31日期间市中区环卫中心与郑英并不存在劳动关系。郑英亦未能举证证实2008年1月至2013年12月及2017年1月1日至2017年3月21日期间，其与市中区环卫中心有建立劳动关系的合意、受市中区环卫中心的劳动管理，故郑英与市中区环卫中

山东省济南市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁01民终6227号上诉人（原审原告）：郑英，女，1960年12月1日出生，汉族，无业，住济南市。委托诉讼代理人：陈凡锁（系原告之夫），住济南市。委托诉讼代理人：王宪民，北京市鑫兴（济南）律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：济南市市中区环境卫生管护中心，住所地济南市。法定代表人：徐涛，主任。委托诉讼代理人：王同庆，山东泉舜律师事务所律师。委托……