劳动争议 (2015)大民五终字第311号
裁判要旨
刘艳玲与被告的劳动合同于2013年2月1日到期后,双方并未终止劳动关系,刘艳玲继续上班,被告也继续按原有的约定发放工资,双方的劳动关系继续存在,被告应当为原告缴纳医疗保险费,由于被告没有足额缴纳医疗保险费,致使原告的医疗保险待遇受到影响,因此被告应对刘艳玲的医疗费损失承担赔偿责任。刘艳玲的医疗费43,379.77元,应当报销30,381.87元,由于被告欠缴保险费,实际只报销15,434.53元,差额14,947.34元应由被告赔偿。被告称刘艳玲与被告双方已于2013年8月20日解除劳动关系,且刘艳玲之夫已于2014年1月7日收到被告给付的现金16,000元,但被告提供的解除劳动合同证明书及收条是撕毁拼接而成,且刘艳玲之夫对此并不认可,因被告提供的证明材料不具有完整性,不具有证明力,本院不予采信。关于原告请求被告补缴医疗保险费的请求,因不属于法院民事收案范围,本院不予审理。关于原告请求支付未签劳动合同双倍工资的差额19,800元(1,800元×11个月)的请求。刘艳玲与被告已签订劳动合同,到期后,刘艳玲继续上班工作,被告继续发放工资,应视为对原有劳动合同的继续履行。原告此项请求无事实依
摘要
刘艳玲与被告的劳动合同于2013年2月1日到期后,双方并未终止劳动关系,刘艳玲继续上班,被告也继续按原有的约定发放工资,双方的劳动关系继续存在,被告应当为原告缴纳医疗保险费,由于被告没有足额缴纳医疗保险费,致使原告的医疗保险待遇受到影响,因此被告应对刘艳玲的医疗费损失承担赔偿责任。刘艳玲的医疗费43,379.77元,应当报销30,381.87元,由于被告欠缴保险费,实际只报销15,434.53元,差额14,947.34元应由被告赔偿。被告称刘艳玲与被告双方已于2013年8月20日解除劳动关系,且刘艳玲之夫已于2014年1月7日收到被告给付的现金16,000元,但被告提供的解除劳动合同证明书及收
正文(节选)
辽宁省大连市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)大民五终字第311号上诉人(原审原告):刘宝林。上诉人(原审原告):刘淑琴。上诉人(原审原告):任有和。上诉人(原审原告):任春岩。上诉人(原审原告):任志忠。五上诉人共同委托代理人:张荣君,辽宁圣邦律师事务所律师。五上诉人共同委托代理人:董娟,辽宁圣邦律师事务所律师。上诉人(原审被告):大连旭海食品有限公司,住所地大连旅顺经济开发区兴发路18……