劳动争议 （2014）榕民终字第1294号

根据《中华人民共和国劳动合同法》第二条规定：“中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。”原、被告符合法律、法规规定的主体资格，原告在被告处从事会计工作期间，双方虽没有订立书面劳动合同，但已实际履行了《劳动法》所规定的劳动权利义务，存在事实劳动关系，原告庭审时确认在被告处全日制工作至2012年9月30日，之后陆续办理工作交接事宜，被告认为原告在被告处工作时间自2011年5月23日至2012年9月27日。鉴于被告确认向原告支付2012年9月份工资6000元及10月份工资600元，原审法院认为原、被告之间事实劳动关系的存续时间为2011年5月23日至2012年9月30日。1、关于被告是否应当为原告补缴2011年5月23日至2012年9月30日的基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险费用的问题。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十六条“用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，

根据《中华人民共和国劳动合同法》第二条规定：“中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。”原、被告符合法律、法规规定的主体资格，原告在被告处从事会计工作期间，双方虽没有订立书面劳动合同，但已实际履行了《劳动法》所规定的劳动权利义务，存在事实劳动关系，原告庭审时确认在被告处全日制工作至2012年9月30日，之后陆续办理工作交接事宜，被告认为原告在被告处工作时间自2011年5月23日至2012年9月27日。鉴于被告确认向原告支付2012年9月份工资6000元及10月份工资600元，原审法院认

福建省福州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）榕民终字第1294号上诉人（原审原告）陈沁，女，汉族，1967年8月5日出生。委托代理人郭承思，福建元一律师事务所律师。委托代理人陈忠荣，福建元一律师事务所实习律师。上诉人（原审被告）福州市鼓楼区因曼雪链饰品店。业主张京，女，1981年3月30日出生。委托代理人周元强、方志顺，福建名仕律师事务所律师。上诉人陈沁、福州市鼓楼区因曼雪链饰品店因劳动……