劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2019)粤06行终759号
裁判要旨
根据《广东省工伤保险条例》第五条第二款的规定,南海人社局有对工伤事故作出工伤认定的职权。该局受理向超的工伤认定申请,经调查后,在法定期限内作出被诉的《不予认定工伤决定书》并送达当事人,程序合法。《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:……(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;……”《广东省工伤保险条例》第九条第(六)项规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:……(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;……”根据上述规定,劳动者在上下班途中受到交通事故的,除其在事故中负主要责任外,应认定为工伤。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第一条规定:“人民法院审理工伤认定行政案件,在认定是否存在《工伤保险条例》第十四条第(六)项本人主要责任、第十六条第(二)项醉酒或者吸毒和第十六条第(三)项自残或者自杀等情形时,应当以有权机构出具的事故责任认定书、结论性意见和人民法院生效裁判文书为依据,但有相反证据足以推翻事故认定书和结论性意见
摘要
根据《广东省工伤保险条例》第五条第二款的规定,南海人社局有对工伤事故作出工伤认定的职权。该局受理向超的工伤认定申请,经调查后,在法定期限内作出被诉的《不予认定工伤决定书》并送达当事人,程序合法。《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:……(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;……”《广东省工伤保险条例》第九条第(六)项规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:……(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;……”根据上述规定,劳动者在上下班途中受到交
正文(节选)
广东省佛山市中级人民法院行 政 判 决 书(2019)粤06行终759号上诉人(原审第三人)佛山市南海区里水王斌相框加工店,住所地佛山市南海区***********(土名:南仓)自编2号。经营者朱春伟。委托代理人郑蒙,广东国灿律师事务所律师。被上诉人(原审原告)向超,男,住四川省万源市。委托代理人张林凤,广东三佛律师事务所律师。原审被告佛山市南海区人力资源和社会保障局,住所地佛山市南海区南海大道北……