劳动争议 （2016）新27民终480号

原告铜锣湾中盛百货公司与陈勇签订的劳动合同，系双方当事人真实意思表示，未违反相关法律规定，受法律保护。铜锣湾中盛百货公司对自2015年4月起未给陈勇按时发放工资及缴纳社保的事实不持异议，但认为系公司导致，且不缴纳社保经陈勇本人同意，故原告不存在过错，不应支付经济补偿。按照原、被告双方签订的劳动合同约定，铜锣湾中盛百货公司作为用人单位，有义务按时足额向劳动者发放工资并交纳保险，且海图并未约定除外情节，故对原告的上述主张，本院不予支持。被告陈勇提交了借记卡历史交易明细清单及基本医疗保险参保人员历年缴费情况表证实原告未按时向其发放工资且未依法缴纳社会保险，辩称原告应依法支付经济补偿，该辩解意见有事实及法律依据，本院予以采信。现陈勇要求解除合同，原告亦同意解除合同。陈勇自2011年4月进入原告公司工作，至2015年10月离职，其要求解除劳动合同后，原告应当依照法律规定向陈勇支付4个月的经济补偿金15428元(3857元/月×4个月)。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（二）、(三)项、第四十六条第一款第(一)项、第四十七条之规定，判决:一、解除原告博乐市铜锣湾中盛百货商贸有限责

原告铜锣湾中盛百货公司与陈勇签订的劳动合同，系双方当事人真实意思表示，未违反相关法律规定，受法律保护。铜锣湾中盛百货公司对自2015年4月起未给陈勇按时发放工资及缴纳社保的事实不持异议，但认为系公司导致，且不缴纳社保经陈勇本人同意，故原告不存在过错，不应支付经济补偿。按照原、被告双方签订的劳动合同约定，铜锣湾中盛百货公司作为用人单位，有义务按时足额向劳动者发放工资并交纳保险，且海图并未约定除外情节，故对原告的上述主张，本院不予支持。被告陈勇提交了借记卡历史交易明细清单及基本医疗保险参保人员历年缴费情况表证实原告未按时向其发放工资且未依法缴纳社会保险，辩称原告应依法支付经济补偿，该辩解意见有事实

新疆维吾尔自治区博尔塔拉蒙古自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2016）新27民终480号上诉人（原审原告）博乐市铜锣湾中盛百货商贸有限责任公司，住所地：博乐市青德里大街87号。组织机构代码：56887321－8。法定代表人魏玲莉，该公司总经理。委托代理人王晓凯，新疆爱博律师事务所律师。被上诉人（原审被告）陈勇，男，汉族，1976年5月1日出生，电话：152XX****XX。委托代理人顾宗奎，……