劳务合同纠纷 （2015）漯民终字第1565号

综合本案，根据双方当事人的诉、辩主张、提供证据、质证、认证情况，确认以下事实：被告盛兴建设公司承包东兴电子城15#楼施工工程建设，项目经理肖艳伟在工程建设过程中，将部分非主体工程项目分包给了被告王庆红、张建兵，其中原告陈家全给其提供劳务干的是外墙贴面与注缝，双方书面约定劳务费计87696元，已支付49990元，下欠37706元至今未清付，说明双方的劳务关系事实存在。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第三条规定：“劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。”被告盛兴建设公司将其附属部分工程发包给不具有施工资质的自然人被告王庆红、张建兵，原告陈家全与被告盛兴建设公司自然不存在劳动合同关系，盛兴建设公司作为施工单位，王庆红、张建兵作为“包工头”，其二者之间是劳务承包合同关系，系民事合同争议。《中华人民共和国合同法》第八条规定：“依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。”、第二百五十一条规定：“承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的合同。承揽包

综合本案，根据双方当事人的诉、辩主张、提供证据、质证、认证情况，确认以下事实：被告盛兴建设公司承包东兴电子城15#楼施工工程建设，项目经理肖艳伟在工程建设过程中，将部分非主体工程项目分包给了被告王庆红、张建兵，其中原告陈家全给其提供劳务干的是外墙贴面与注缝，双方书面约定劳务费计87696元，已支付49990元，下欠37706元至今未清付，说明双方的劳务关系事实存在。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第三条规定：“劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。”被告盛兴建设公司将其附

河南省漯河市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）漯民终字第1565号上诉人（原审被告）：王庆红，男，1970年9月14日出生。委托代理人：何继纲，河南开瑞律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：陈家全，男，1974年2月2日出生。委托代理人：杨爱云，漯河市郾城区沙北法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：河南盛兴建设工程有限公司。法定代表人：宋国恩。委托代理人：张松林，河南金合力律师事务所……