劳动争议 （2016）黑81民终539号

本案的焦点在于申诉时效何时起算。《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。毫无疑问，劳动争议申诉时效应当从劳动争议发生之日起算。劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》第85条规定，”劳动争议发生之日”是指当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日。本案中，原告作为被告的职工，2005年另谋职业，被告对其已经没有劳动指挥权，且2007年在被告所属五分场三队100多名职工签订劳动合同的况下，原告仍然未签订劳动合同，实际上原告是以自己的实际行为单方解除劳动合同。即使2007年12月原告没有收到终止劳动合同的通知，其也应当知道其与被告之间既无合同劳动关系，亦无事实劳动关系，原告于2015年9月申请仲裁，其请求权早已超过了仲裁时效。关于原告要求被告补交社会保险金问题，因黑龙江省红兴隆农垦法院已于2006年作出判决，驳回其诉讼请求，该判决发生法律效力，故原告本次诉讼的诉讼请求依法应予驳回。原告要求被告支付误工费、住宿费等相关费用，理由不成立，不予支持，依照《中华人民共和国劳动法》第八十二条、最高人民法院《关于审理劳动争议案

本案的焦点在于申诉时效何时起算。《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。毫无疑问，劳动争议申诉时效应当从劳动争议发生之日起算。劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》第85条规定，”劳动争议发生之日”是指当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日。本案中，原告作为被告的职工，2005年另谋职业，被告对其已经没有劳动指挥权，且2007年在被告所属五分场三队100多名职工签订劳动合同的况下，原告仍然未签订劳动合同，实际上原告是以自己的实际行为单方解除劳动合同。即使2007年12月原告没有收到终止劳动合同的通知，其也应当知道

黑龙江省农垦中级法院民 事 判 决 书(2016）黑81民终539号上诉人（原审原告）：徐龙江，出租车司机。被上诉人（原审被告）：黑龙江省八五三农场，住所地黑龙江省双鸭山市宝清县。法定代表人：车国强，该农场场长。委托诉讼代理人：徐国强，该农场法律顾问。上诉人徐龙江因与被上诉人黑龙江省八五三农场（以下简称八五三农场）劳动争议一案，不服黑龙江省红兴隆农垦法院(2016)黑8103民初730号民事判决，……