劳动争议 （2019）川0781民初2512号
裁判要旨
本案系劳动合同纠纷，结合双方的诉辩陈诉及庭审查明事实，双方争议的焦点为：1、万利化工公司解除与曾勇的劳动合同是否符合法律规定。 2、万利化工公司是否应向曾勇补发2018年7月至判决生效之日的工资。 3、关于万利化工公司应向曾勇支付医疗费和医药费问题。 1、关于万利化工公司解除与曾勇的劳动合同是否符合法律规定。 万利化工公司主张解除劳动合同的理由为曾勇违反公司规章制度，超过工伤停工留薪期，一直未到公司正常上班，也未办理任何请假手续。 曾勇称其因肾衰竭不适宜久坐，也不宜在抽烟的环境中工作，向万利化工电工班班组长反映此情况后，万利化工公司电工班漆彬告知曾勇“公司领导同意曾勇回家休息”，曾勇便未再到公司上班。 本院认为，2017年1月4日，曾勇与万利化工公司签订书面劳动合同后，仅履行了2017年4月至2017年6月期间的部分劳动义务，其后未再提供劳动，此期间亦不属于停工留薪期间，但万利化工公司按照合同约定向曾勇发放工资至2018年6月底，可以证实万利化工公司同意曾勇因身体健康原因在家带薪休息至2018年6月底。 万利化工公司不再同意曾勇带薪休息后，应通知曾勇到岗上班，万利化工公司在未通知曾勇
摘要
曾勇与江油市万利化工有限责任公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
四川省江油市人民法院 民 事 判 决 书 （2019）川0781民初2512号 原告：曾勇，男，生于1984年5月15日，汉族，四川省江油市人，住四川省江油市。 委托诉讼代理人：何川，四川顶泰律师事务所律师。 委托诉讼代理人：邓燕，系被告曾勇之妻。 被告：江油市万利化工有限责任公司，住所地江油市三合镇石岭村9组，统一社会信用代码91510781076140245U。 法定代表人：何四超。 ……