用人单位责任纠纷 （2019）宁03民终860号

用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。本案中，第三人米某1系因在执行被告宁夏正道机械工程有限公司施工任务过程中致原告黑某受伤，故用人单位即被告宁夏正道机械工程有限公司应向原告黑某承担赔偿责任。原告黑某对事故的发生承担主要责任，对该侵权行为的发生有重大过错，应当减轻被告的赔偿责任。因原告对侵权造成的损失请求被告赔偿40%，不违反法律规定，故应予支持。根据原告黑某提交的证据，原告黑某的经济损失确定如下：1.医疗费145850.59元；2.住院伙食补助费5700元（57天×100元/天）；3.误工费37077元（300天×123.59元/天）；4.营养费酌定2700元（90天×30元/天）；5.护理费14830.8元（120天×123.59/天）；6.交通费。虽然被告在质证中对原告提交的交通费票据未提出异议，但原告提交的交通费票据均为白条，随意性较大，不能客观反映原告治疗过程中的交通费用支出，且在本院调取的该起事故之前诉讼案件的庭审笔录中被告宁夏正道机械工程有限公司对上述交通费票据持否定态度，故对上述交通费票据不予认定。但原告家住同心县河西镇，就医地主要在银

用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。本案中，第三人米某1系因在执行被告宁夏正道机械工程有限公司施工任务过程中致原告黑某受伤，故用人单位即被告宁夏正道机械工程有限公司应向原告黑某承担赔偿责任。原告黑某对事故的发生承担主要责任，对该侵权行为的发生有重大过错，应当减轻被告的赔偿责任。因原告对侵权造成的损失请求被告赔偿40%，不违反法律规定，故应予支持。根据原告黑某提交的证据，原告黑某的经济损失确定如下：1.医疗费145850.59元；2.住院伙食补助费5700元（57天×100元/天）；3.误工费37077元（300天×123.59元/天）；4.营养费酌定2700

宁夏回族自治区吴忠市中级人民法院民事判决书（2019）宁03民终860号上诉人（原审被告）：宁夏正道机械工程有限公司。法定代表人：胡某。委托诉讼代理人：魏某，住宁夏回族自治区银川市。特别授权代理。被上诉人（原审原告）：黑某，住宁夏回族自治区同心县。原审第三人：米某1，住宁夏回族自治区西吉县。委托诉讼代理人：米某2，初中文化，住宁夏回族自治区西吉县。系米某1弟弟，一般授权代理。上诉人宁夏正道机械工程……