劳动争议 （2021）粤01民终14894号

首先，申通公司、廖廷贵之间存在有效的劳动关系，双方当事人的合法权益均应受法律保护。因双方当事人均未对《仲裁裁决书》确认的劳动关系存续期间有异议，且现有证据亦足以证实双方之间劳动关系存续期间是2012年12月10日至2020年6月28日，故对于双方劳动关系存续期间予以确认为2012年12月10日至2020年6月28日。关于工资差额问题。申通公司对于廖廷贵提交的《中国银行交易流水明细清单》《廖廷贵的工资情况》真实性、合法性、关联性均无异议，却否认廖廷贵主张的离职前月平均工资数额，但申通公司未能提交工资支付台账证实其主张，故采信廖廷贵的意见，确认廖廷贵月平均工资为11690.2元。申通公司主张廖廷贵自2020年6月6日起未实际提供劳动，但就此并无相关证据证实，故不予采信。廖廷贵主张2020年5月1日至2020年6月28日期间的工资，此期间廖廷贵应得工资为21902.32元（11690.2元/月+11690.2元/月÷21.75天×19天），现申通公司已经支付了2020年5月份工资9121元、2020年6月份工资1632元，故还应支付廖廷贵此期间工资差额11149.32元（21902.32元-

首先，申通公司、廖廷贵之间存在有效的劳动关系，双方当事人的合法权益均应受法律保护。因双方当事人均未对《仲裁裁决书》确认的劳动关系存续期间有异议，且现有证据亦足以证实双方之间劳动关系存续期间是2012年12月10日至2020年6月28日，故对于双方劳动关系存续期间予以确认为2012年12月10日至2020年6月28日。关于工资差额问题。申通公司对于廖廷贵提交的《中国银行交易流水明细清单》《廖廷贵的工资情况》真实性、合法性、关联性均无异议，却否认廖廷贵主张的离职前月平均工资数额，但申通公司未能提交工资支付台账证实其主张，故采信廖廷贵的意见，确认廖廷贵月平均工资为11690.2元。申通公司主张廖廷贵

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）粤01民终14894号上诉人（原审原告）：广东申通物流有限公司，住所地广东省广州市白云区太和镇草庄路**。法定代表人：李大治，总经理。委托诉讼代理人：王小雨、廖金林，均系广东易恒律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：廖廷贵，男，1966年4月4日出生，汉族，住浙江省桐庐县。委托诉讼代理人：陈晓云，广东理奥律师事务所律师。上诉人广东申通物流有限公……