行政确认 （2021）闽01行终163号

《工伤保险条例》第五条第二款规定：“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。”本案中，被告作为长乐区的社会保险行政部门，依前述行政法规之规定负责辖区内的工伤保险工作，故其作出本案被诉工伤认定决定，权力来源合法。 本案争议焦点是原告与第三人之间是否存在劳动关系。从原告出具的《证明》以及在《工伤认定申请》签字盖章同意第三人进行工伤认定申请等证据，足以证明原告认可其与第三人之间存在劳动关系的事实，且原告对第三人在工作时间从事安保工作的事实亦无异议。被告据此认定第三人与原告存在劳动关系，具有事实依据。原告以第三人系顶替其哥哥从事安保工作以及第三人在另案中自述没有正式工作为由，否认双方之间存在劳动关系，理由不能成立，依法不予支持。被告作出的榕航认定工伤[2020]35号《认定工伤决定书》，认定事实清楚、适用法规正确、符合法定程序，依据《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条规定，判决驳回原告保安公司的诉讼请求。 上诉人保安公司不服原审判决，向本院提起上诉称，原审第三人非上诉人职工，但其受伤后，为了保护其利益，上诉人对外称其是职工，也在《工伤认定申请表》上盖章确认，但

《工伤保险条例》第五条第二款规定：“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。”本案中，被告作为长乐区的社会保险行政部门，依前述行政法规之规定负责辖区内的工伤保险工作，故其作出本案被诉工伤认定决定，权力来源合法。 本案争议焦点是原告与第三人之间是否存在劳动关系。从原告出具的《证明》以及在《工伤认定申请》签字盖章同意第三人进行工伤认定申请等证据，足以证明原告认可其与第三人之间存在劳动关系的事实，且原告对第三人在工作时间从事安保工作的事实亦无异议。被告据此认定第三人与原告存在劳动关系，具有事实依据。原告以第三人系顶替其哥哥从事安保工作以及第三人在另案中自述没有正式工作

福建省福州市中级人民法院 行 政 判 决 书 （2021）闽01行终163号 上诉人（原审原告）福州市晋安区保安服务公司，住所地福建省福州市晋安区福新中路128号。 法定代表人江国强，总经理。 被上诉人（原审被告）福州市长乐区人力资源和社会保障局，住所地福建省福州市长乐区首占镇广场南路813号。 法定代表人林津，局长。 原审第三人邵晶涛，男，1972年3月27日出生，汉族，住吉林省蛟河市。 上诉人……