合同纠纷 （2021）京02民终1410号
裁判要旨
《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定，劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《中华人民共和国劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理，其中包括劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷。本案中，根据查明的事实与各方的陈述可知，王建军与首汽三分公司建立有劳动关系，并在首汽三分公司的安排下与首约科技公司签订了《业务代理协议》，王建军从首约科技公司获取的报酬系基于王建军与首汽三分公司之间的劳动关系，该报酬应属于王建军的工资范畴。现各方因《业务代理协议》履行问题发生纠纷，王建军起诉要求继续履行《业务代理协议》、支付基础佣金、滞纳金、营运额提成及油补，系基于劳动合同关系产生，且与王建军的履职行为密切相关，各方之间就此产生的纠纷应属劳动争
摘要
《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定，劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《中华人民共和国劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理，其中包括劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷。本案中，根据查明的事实与各方的陈述可知，王建军与
正文（节选）
北京市第二中级人民法院民 事 裁 定 书（2021）京02民终1410号上诉人（原审原告）：王建军，男，1970年5月20日出生，汉族，北京首汽（集团）股份有限公司第三运营分公司出租车司机，住北京市通州区。被上诉人（原审被告）：北京首汽（集团）股份有限公司第三运营分公司，营业场所北京市丰台区梆子井甲20号。负责人：孙玉亮，总经理。委托诉讼代理人：王冬，男，北京首汽（集团）股份有限公司第三运营分公司……