劳动争议 （2019）辽13民终1058号

关于原告要求被告君航公司为其补缴2010年11月至2011年2月期间的五险一金问题。2012年1月1日，原告王春艳与被告君航公司签订劳动合同，自此，双方开始建立劳动关系。2012年1月1日以前，双方并不存在劳动关系，被告君航公司没有为原告缴纳社会保险费及住房公积金的义务。另外，《中华人民共和国劳动法》第一百条规定：“用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金”。《社会保险费征缴暂行条例》第十三条规定：“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金。”《住房公积金管理条例》第三十七条规定：“违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。”第三十八条规定：“违反本条例的规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。

关于原告要求被告君航公司为其补缴2010年11月至2011年2月期间的五险一金问题。2012年1月1日，原告王春艳与被告君航公司签订劳动合同，自此，双方开始建立劳动关系。2012年1月1日以前，双方并不存在劳动关系，被告君航公司没有为原告缴纳社会保险费及住房公积金的义务。另外，《中华人民共和国劳动法》第一百条规定：“用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金”。《社会保险费征缴暂行条例》第十三条规定：“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分

辽宁省朝阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）辽13民终1058号上诉人（原审原告）：王春艳，女，1976年6月24日出生，汉族，无职业，住朝阳市双塔区。委托代理人：王长权，朝阳市双塔区运盛法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：沈阳君航人力资源管理有限公司，住所地沈阳市和平区文化路**。法定代表人：刘婷，总经理。委托代理人：王德刚，男，1981年1月22日出生，汉族，该公司职员，住大……