劳动争议 （2017）吉07民终220号

朱艳娟提供证人万某某等证人的证明，以证实其自1997年至2000年在华侨农贸公司工作，但未提供其在华侨农贸公司领取劳动报酬的证据，也未提供与油田华侨公司存在劳动关系的其他相关证据。油田华侨公司在劳动争议仲裁委员会提供的“临时工登记表”可以证实，朱艳娟是于2000年12月到油田华侨公司工作，于2008年12月解除劳动关系，朱艳娟共在油田华侨公司连续工作8年零1个月，据此，朱艳娟主张在油田华侨公司工作10年以上，要求油田华侨公司与其签订无固定期限劳动合同的诉讼请求不符合法律规定，不予支持。朱艳娟请求油田华侨公司为其缴纳社会保险及补办养老、医疗、工伤、失业等保险，与其他同工种职工，同工同酬的工资待遇，无事实和法律依据，不予支持。综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第十四条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：“驳回原告朱艳娟的诉讼请求。一审案件受理费10元，由原告朱艳娟负担。”本院二审期间，当事人围绕上诉请求依法提交了证据。本院组织双方当事人进行了证据交换和质证：朱艳娟二审向本院提交了案外人曹某某的长期顶岗工人审批表一份，并申请曹某某到庭作证，曹某某证实：“我是1

朱艳娟提供证人万某某等证人的证明，以证实其自1997年至2000年在华侨农贸公司工作，但未提供其在华侨农贸公司领取劳动报酬的证据，也未提供与油田华侨公司存在劳动关系的其他相关证据。油田华侨公司在劳动争议仲裁委员会提供的“临时工登记表”可以证实，朱艳娟是于2000年12月到油田华侨公司工作，于2008年12月解除劳动关系，朱艳娟共在油田华侨公司连续工作8年零1个月，据此，朱艳娟主张在油田华侨公司工作10年以上，要求油田华侨公司与其签订无固定期限劳动合同的诉讼请求不符合法律规定，不予支持。朱艳娟请求油田华侨公司为其缴纳社会保险及补办养老、医疗、工伤、失业等保险，与其他同工种职工，同工同酬的工资待遇

吉林省松原市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)吉07民终220号上诉人（原审原告）：朱艳娟。委托诉讼代理人：陈大刚，吉林研法律师事务所律师。上诉人（原审被告）：吉林石油集团华侨实业有限公司。法定代表人：刘宝坤，经理。委托代理人：周钧。上诉人朱艳娟因与被上诉人吉林石油集团华侨实业有限公司（以下简称油田华侨公司）劳动争议纠纷一案，不服松原市宁江区人民法院（2016）吉0702民初2198号民事……