劳动合同纠纷 （2016）沪01民终9882号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。劳动者主张加班工资，应当就加班事实的存在承担举证责任。对于李春柏要求支付法定节假日加班工资的请求，因李春柏未提供证据证明其2013年11月5日前存在法定节假日加班而安吉公司未足额支付加班工资的事实，故对于李春柏要求支付2013年11月5日前法定节假日加班工资的请求不予支持。对于2013年11月5日至2014年5月31日期间法定节假日加班工资，安吉公司提供的工资结算表显示安吉公司向李春柏支付过法定节假日加班工资。鉴于李春柏驾驶员工作的属性及李春柏工资按里程结算的工资组成特殊性，安吉公司按本市同期最低工资标准为计算基数支付李春柏2013年11月5日至2014年5月31日期间法定节假日加班工资尚属合理。李春柏主张该期间所有法定节假日均加班，但其未提供相应证据予以证实，故对于李春柏要求支付2013年11月5日至2014年5月31日期间法定节假日加班工资的请求理应不予支持。现安吉公司为解决纠纷，同意支付该期间按3,000元为计算基数的6天法定节假日加班工

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。劳动者主张加班工资，应当就加班事实的存在承担举证责任。对于李春柏要求支付法定节假日加班工资的请求，因李春柏未提供证据证明其2013年11月5日前存在法定节假日加班而安吉公司未足额支付加班工资的事实，故对于李春柏要求支付2013年11月5日前法定节假日加班工资的请求不予支持。对于2013年11月5日至2014年5月31日期间法定节假日加班工资，安吉公司提供的工资结算表显示安吉公司向李春柏支付过法定节假日加班工资。鉴于李春柏驾驶员工作的属性及李春柏工资按里

上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2016）沪01民终9882号上诉人（一审原告）：李春柏，男，1966年3月2日生，汉族，住江苏省泗阳县。委托诉讼代理人：ＸＸ，北京长安（上海）律师事务所律师。被上诉人（一审被告）：上海安吉日邮汽车运输有限公司，住所地上海市宝山区蕴藻南路4号。法定代表人：杉冈正宽，董事长。委托诉讼代理人：李鹂丽，上海安吉日邮汽车运输有限公司工作人员。委托诉讼代理人：沈伟忠……