劳动争议 (2019)鄂96民终1018号
裁判要旨
本案的焦点为:一、完全动感加工厂与刘琼娥之间劳动关系是否自2018年8月25日解除;二、完全动感加工厂是否应支付刘琼娥的工伤待遇81772.64元。针对上述争议焦点,分析评判如下:关于完全动感加工厂与刘琼娥之间劳动关系是否自2018年8月25日解除的问题。完全动感加工厂认为2018年4月2日完全动感加工厂与刘琼娥签订的不是劳动合同,刘琼娥的工资不是3000元,也不是从事打扣机操作工。刘琼娥在完全动感加工厂从事打包工作、打扣机操作工,接受完全动感加工厂的管理,从事完全动感加工厂安排的有报酬的劳动,其提供的劳动是完全动感加工厂的业务组成部分。完全动感加工厂与刘琼娥签订《临时用工合同》,载明了用人单位名称、劳动者姓名、居民身份证号码、入职、离职程序、考勤制度、劳动报酬结算方式,具备劳动合同的必备条款。完全动感加工厂对刘琼娥的工资、工作岗位未提交由完全动感加工厂保管的证据,对完全动感加工厂的该项理由,依法不予采纳。关于劳动合同的签订时间,刘琼娥陈述2018年4月2日,完全动感加工厂、刘琼娥双方签订的劳动合同,系刘琼娥亲属要求在2018年5月25日之后补签的。因刘琼娥、完全动感加工厂在仲裁程序中
摘要
本案的焦点为:一、完全动感加工厂与刘琼娥之间劳动关系是否自2018年8月25日解除;二、完全动感加工厂是否应支付刘琼娥的工伤待遇81772.64元。针对上述争议焦点,分析评判如下:关于完全动感加工厂与刘琼娥之间劳动关系是否自2018年8月25日解除的问题。完全动感加工厂认为2018年4月2日完全动感加工厂与刘琼娥签订的不是劳动合同,刘琼娥的工资不是3000元,也不是从事打扣机操作工。刘琼娥在完全动感加工厂从事打包工作、打扣机操作工,接受完全动感加工厂的管理,从事完全动感加工厂安排的有报酬的劳动,其提供的劳动是完全动感加工厂的业务组成部分。完全动感加工厂与刘琼娥签订《临时用工合同》,载明了用人单
正文(节选)
湖北省汉江中级人民法院民 事 判 决 书(2019)鄂96民终1018号上诉人(原审原告):仙桃市完全动感服饰加工厂。住所地:湖北省仙桃市现代中加科技城**。经营者:张华军,男,1985年6月22日出生,汉族,湖北省仙桃市人,住湖北省仙桃市。委托诉讼代理人:姚习洪,湖北瑞通天元(仙桃)律师事务所律师。委托诉讼代理人:吴蕾,湖北瑞通天元(仙桃)律师事务所实习律师。被上诉人(原审被告):刘琼娥,女,1……