劳动争议 （2015）成民终字第3099号

双方订立两次劳动合同后于2012年1月1日再次订立为期一年的劳动合同，是双方自愿达成，不违反法律规定。仲裁机构虽然撤销了康福德高公司的开除决定，要求继续履行签订的劳动合同，而原劳动合同已到期，双方需要签订新的劳动合同，康福德高公司拒绝签订，双方没有协商一致，已无签订劳动合同的基础，陈友被除名后也未提供劳动，双方的劳动关系应当已经解除。陈友要求支付2013年1月起的工资的请求不能成立。陈友要求康福德高公司支付其被克扣的工资和加班工资的仲裁请求被驳回后，陈友并未提出异议，应当视为接受。缴纳社会保险费的请求不属于人民法院审理范围，原审法院不作处理。陈友如认为康福德高公司不签订劳动合同损害了自己的合法权益，可主张违法解除劳动合同的法律责任。原审法院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条，《中华人民共和国劳动合同法》第三条、第十四条，《中华人民共和国劳动法》第五十条之规定判决：康福德高公司无须向陈友支付2013年9月至2014年1月的工资。案件受理费5元，由陈友负担。宣判后，陈友不服原审判决，向本院提起上诉。请求撤销原审判决，改判康福德高公司支付2013年9月至2014年1月的工资28000

双方订立两次劳动合同后于2012年1月1日再次订立为期一年的劳动合同，是双方自愿达成，不违反法律规定。仲裁机构虽然撤销了康福德高公司的开除决定，要求继续履行签订的劳动合同，而原劳动合同已到期，双方需要签订新的劳动合同，康福德高公司拒绝签订，双方没有协商一致，已无签订劳动合同的基础，陈友被除名后也未提供劳动，双方的劳动关系应当已经解除。陈友要求支付2013年1月起的工资的请求不能成立。陈友要求康福德高公司支付其被克扣的工资和加班工资的仲裁请求被驳回后，陈友并未提出异议，应当视为接受。缴纳社会保险费的请求不属于人民法院审理范围，原审法院不作处理。陈友如认为康福德高公司不签订劳动合同损害了自己的合法

四川省成都市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）成民终字第3099号上诉人（原审被告）陈友，男，汉族，1978年12月25日出生，住四川省金堂县。委托代理人张永彬，四川昊通律师事务所律师。被上诉人（原审原告）康福德高汽车租赁（成都）有限公司。住所地：四川省成都市金牛区。法定代表人柯逢豹，董事长。委托代理人李凌，广东德纳（成都）律师事务所律师。委托代理人林奕良，广东德纳（成都）律师事务所律师。……