劳动争议 （2017）鲁04民终571号

山东亿诺公司认可宋苹的入职时间，双方虽未签订书面劳动合同，但宋苹接受山东亿诺公司管理，为山东亿诺公司提供劳动，且宋苹提供了山东亿诺公司出具的欠条，其上盖有山东亿诺公司公章。综合以上证据，足以认定山东亿诺公司、宋苹之间已形成了事实劳动关系。山东亿诺公司诉称双方不存在劳动关系，仅为加工承揽关系，没有提供相关证据予以证实，不予支持。山东亿诺公司没有及时足额发给宋苹工资报酬，依法应予补发，补发数额为3844元。宋苹工作期间，山东亿诺公司没有为宋苹缴纳社会保险，没有及时足额支付宋苹工资，宋苹请求解除劳动关系并主张支付经济补偿金，符合法律规定。宋苹的经济补偿金为8500元（1700元/月×5个月）。依据《中华人民共和国劳动法》第四十八条、第五十条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条、第五条、第六条、第二十七条、《中华人民共和国劳动合同法》第二条、第七条、第十条、第三十八条、第四十六条、第四十七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，判决：一、驳回原告山东亿诺工程轮胎有限公司的诉讼请求；二、原告山东亿诺工程轮胎有限公司与被告宋苹的劳动关系解除；三、原告山东亿诺工程轮胎有限公司于判决

山东亿诺公司认可宋苹的入职时间，双方虽未签订书面劳动合同，但宋苹接受山东亿诺公司管理，为山东亿诺公司提供劳动，且宋苹提供了山东亿诺公司出具的欠条，其上盖有山东亿诺公司公章。综合以上证据，足以认定山东亿诺公司、宋苹之间已形成了事实劳动关系。山东亿诺公司诉称双方不存在劳动关系，仅为加工承揽关系，没有提供相关证据予以证实，不予支持。山东亿诺公司没有及时足额发给宋苹工资报酬，依法应予补发，补发数额为3844元。宋苹工作期间，山东亿诺公司没有为宋苹缴纳社会保险，没有及时足额支付宋苹工资，宋苹请求解除劳动关系并主张支付经济补偿金，符合法律规定。宋苹的经济补偿金为8500元（1700元/月×5个月）。依据《

山东省枣庄市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁04民终571号上诉人（原审原告）：山东亿诺工程轮胎有限公司，住所地山东省滕州市龙泉南路任村（腾飞路北260号）。法定代表人：时均清，董事长。委托诉讼代理人：刘伟，山东滕国律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：宋苹，女，1988年6月30日出生，汉族，住山东省滕州市。委托诉讼代理人：李庆，山东诺善律师事务所律师。委托诉讼代理人：孙艳军，滕州市……