劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2019)冀05行终211号

案号
(2019)冀05行终211号
法院
河北省邢台市中级人民法院
案由
劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)
年份
2019
地域
河北省邢台市
裁判日期
2019-09-06

裁判要旨

本院(2018)冀05民终2181号民事判决已发生法律效力,该判决认定立鑫水暖安装处与尹登举之间存在事实劳动关系,且尹登举是在完成立鑫水暖安装处经营者安排的工作时受到的伤害。上诉人立鑫水暖安装处虽然否认其与被上诉人尹登举之间存在劳动关系以及尹登举系因工作受到的伤害,但本案诉讼过程其并未提交证据推翻上述生效民事判决认定的事实。同时,《工伤保险条例》第十九条第二款规定,职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。本案中立鑫水暖安装处不认为尹登举受到的伤害是工伤,但其未提交证据。综上,上诉人立鑫水暖安装处上诉理由不能成立,本院不予支持。原审判决认定事实清楚,适用法律和判决结果正确,审理程序合法,应予维持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第一款第(一)的规定,判决如下: 驳回上诉,维持原判。 二审案件受理费50元由上诉人清河县立鑫水暖安装处负担。 本判决为终审判决。 审判长  阴志尧 审判员  李怀勇 审判员  赵国凯 二〇一九年九月六日 法官助理 崔龙强 书记员 朱向荣 来源:百度

摘要

本院(2018)冀05民终2181号民事判决已发生法律效力,该判决认定立鑫水暖安装处与尹登举之间存在事实劳动关系,且尹登举是在完成立鑫水暖安装处经营者安排的工作时受到的伤害。上诉人立鑫水暖安装处虽然否认其与被上诉人尹登举之间存在劳动关系以及尹登举系因工作受到的伤害,但本案诉讼过程其并未提交证据推翻上述生效民事判决认定的事实。同时,《工伤保险条例》第十九条第二款规定,职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。本案中立鑫水暖安装处不认为尹登举受到的伤害是工伤,但其未提交证据。综上,上诉人立鑫水暖安装处上诉理由不能成立,本院不予支持。原审判决认定事实清楚,适用法律和

正文(节选)

河北省邢台市中级人民法院 行 政 判 决 书 (2019)冀05行终211号 上诉人(原审原告)清河县立鑫水暖安装处,住所地清河县308国道(杨儒林段),统一社会信用代码92130534MA09EXYT5J。 经营者马秀霞。 被上诉人(原审被告)邢台市人力资源和社会保障局,住所地邢台市桥**中兴东大街**,统一社会信用代码11130500563227049P。 法定代表人田德荣,该局局长。 原审第……