劳动争议 （2021）湘01民终1134号

汤佳自2019年7月20日进入朝辉房地产经纪公司工作，并接受朝辉房地产经纪公司的管理，且朝辉房地产经纪公司向其支付工资、报酬，故双方之间构成劳动关系，双方应当按照劳动法规和劳动合同的约定全面履行各自的义务。但是，汤佳入职后，朝辉房地产经纪公司未与汤佳签订劳动合同，其应当向汤佳支付自2019年8月20日起至2020年3月28日期间的二倍工资，且朝辉房地产经纪公司向汤佳支付的2019年8月份、11月份、12月份的工资标准均低于长沙市最低工资标准，而朝辉房地产经纪公司又未向一审法院提交证据证实汤佳的工资明细，故朝辉房地产经纪公司应当向支付二倍工资差额15386.01元（1580元/月÷21.75天*9天+1253元+1774元+1375元+1735元+1700元+1700元+1932元+1700元+1700元÷21.75天*20天）。同时，根据朝辉房地产经纪公司向汤佳支付工资的情况，其实际未向汤佳支付2020年2月、3月份的工资，汤佳也未提交证据证实双方约定的月工资标准以及其2020年2月、3月应当支付的工资金额，故一审法院确定由朝辉房地产经纪公司均按1700元/月的标准向汤佳支付2020年

汤佳自2019年7月20日进入朝辉房地产经纪公司工作，并接受朝辉房地产经纪公司的管理，且朝辉房地产经纪公司向其支付工资、报酬，故双方之间构成劳动关系，双方应当按照劳动法规和劳动合同的约定全面履行各自的义务。但是，汤佳入职后，朝辉房地产经纪公司未与汤佳签订劳动合同，其应当向汤佳支付自2019年8月20日起至2020年3月28日期间的二倍工资，且朝辉房地产经纪公司向汤佳支付的2019年8月份、11月份、12月份的工资标准均低于长沙市最低工资标准，而朝辉房地产经纪公司又未向一审法院提交证据证实汤佳的工资明细，故朝辉房地产经纪公司应当向支付二倍工资差额15386.01元（1580元/月÷21.75天*

湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）湘01民终1134号上诉人(原审原告)：长沙朝辉房地产经纪有限责任公司，住所地湖南省长沙市天心区木莲西路187号天天向上家园2、3、4栋103号。法定代表人:彭潮辉。委托诉讼代理人：彭景，女，1996年9月3日出生，土家族，住湖南省永顺县，系公司员工。上诉人（原审被告）：汤佳，男，1989年10月30日出生，汉族，住湖南省汨罗市。上诉人长沙朝辉……