劳动争议 （2017）鄂01民终3388号
裁判要旨
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条规定：“第二审人民法院应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。”本案中，上诉人瞿涛提出上诉的主要争议是关于月工资的认定及其借款金额的确认。对此，上诉人瞿涛提出应当按照其提供的2014年10月18日签订的劳动合同文本第七条第4款：补充，每月工资五仟（手写）作为月工资的计算标准。因上诉人瞿涛提供的上述合同文本与被上诉人神州公司备案劳动合同不一致，即备案劳动合同没有手写“每月工资五仟”的部分，一审法院结合上诉人瞿涛在神州公司工作期间自2014年8月16日起至2014年11月25日月工资为3500元。瞿涛的工资中自2014年11月25日起增加话费补贴200元/月。在后续的工作中，神州公司与瞿涛就工资调整达成了一致，瞿涛在与神州公司解除劳动关系前12个月平均应得工资为4200元/月，扣除社会保险费用后实得工资为3885元/月的认定，于法有据。对上诉人瞿涛认为应当按照每月5200元的工资标准计算相应费用的上诉主张，本院不予支持。关于借款金额的认定。上诉人瞿涛主张其向神州公司借款10000元，已还3588元，尚欠6412元后在补发的工资中进行了相应扣减。
摘要
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条规定：“第二审人民法院应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。”本案中，上诉人瞿涛提出上诉的主要争议是关于月工资的认定及其借款金额的确认。对此，上诉人瞿涛提出应当按照其提供的2014年10月18日签订的劳动合同文本第七条第4款：补充，每月工资五仟（手写）作为月工资的计算标准。因上诉人瞿涛提供的上述合同文本与被上诉人神州公司备案劳动合同不一致，即备案劳动合同没有手写“每月工资五仟”的部分，一审法院结合上诉人瞿涛在神州公司工作期间自2014年8月16日起至2014年11月25日月工资为3500元。瞿涛的工资中自2014年11月25日起增加话费补贴200
正文（节选）
湖北省武汉市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鄂01民终3388号上诉人（原审被告暨原告)：瞿涛，男，1972年2月6日出生，汉族，住湖北省罗田县。委托诉讼代理人：王汉欣，武汉市汉阳区洲头法律服务所法律工作者。被上诉人（原审原告暨被告）：湖北神州建材有限责任公司，住所地：武汉市汉南区纱帽街兴五路8号。法定代表人：罗克佐，总经理。委托诉讼代理人：饶太益，湖北瑞通天元律师事务所律师。上诉人瞿涛……