劳动争议 (2016)鄂12民终492号
裁判要旨
廖洪模不服湖北省赤壁市劳动人事争议仲裁委员会的《不予受理决定书》,提起民事诉讼,本案审理的是廖洪模与赤壁市教育局之间的民事权利争议,应依照民事诉讼的法律规定进行处理。赤壁市教育局对廖洪模的起诉提出了诉讼时效的抗辩。根据1987年1月1日起施行的《中华人民共和国民法通则》第一百三十七条规定“诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护。有特殊情况的,人民法院可以延长诉讼时效期间。”廖洪模提起的民事诉讼超过了最长诉讼时效的规定,且廖洪模并无证据证明其是由于存在客观的障碍而在法定诉讼时效期间不能行使请求权的特殊情况,故廖洪模的诉讼请求因其超过了法定的时效期间,依法不受法律保护。依照《中华人民共和国民法通则》第一百三十七条规定,判决:驳回原告廖洪模的诉讼请求。案件受理费10元,减半收取5元,由廖洪模负担。二审中,当事人没有提交新证据。对当事人二审争议的事实,本院认定如下:本院对一审查明的事实予以确认。本院认为,上诉人廖洪模作为民办教师于1982年被辞退后,曾找过有关部门反映情况,要求解决其辞退待遇问题,上诉人廖洪模已经知道自己的民事权
摘要
廖洪模不服湖北省赤壁市劳动人事争议仲裁委员会的《不予受理决定书》,提起民事诉讼,本案审理的是廖洪模与赤壁市教育局之间的民事权利争议,应依照民事诉讼的法律规定进行处理。赤壁市教育局对廖洪模的起诉提出了诉讼时效的抗辩。根据1987年1月1日起施行的《中华人民共和国民法通则》第一百三十七条规定“诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护。有特殊情况的,人民法院可以延长诉讼时效期间。”廖洪模提起的民事诉讼超过了最长诉讼时效的规定,且廖洪模并无证据证明其是由于存在客观的障碍而在法定诉讼时效期间不能行使请求权的特殊情况,故廖洪模的诉讼请求因其超
正文(节选)
湖北省咸宁市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)鄂12民终492号上诉人(原审原告):廖洪模,男,1941年8月4日出生,汉族,住湖北省赤壁市。委托诉讼代理人:吴忠良,男,住湖北省赤壁市蒲圻公园路*号。系湖北省赤壁市官塘驿镇方秀畈村村民委员会推荐。被上诉人(原审被告):赤壁市教育局,住所地湖北省赤壁市沿河大道59号。法定代表人宋世成,该局局长。委托诉讼代理人:邹鄂军,湖北君泽律师事务所律师。……