劳动争议 （2019）赣08民终2476号

孙头军在永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司处工作并签订了劳动合同，永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司应为孙头军参加职工养老保险、缴纳社会保险费，永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司未予缴纳属违反法律规定，孙头军可以解除劳动合同并依法取得补偿。补偿标准应按孙头军离职前12个月的平均工资予以计算，对此法院采信永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司的意见，孙头军离职前12个月平均工资为8285.11元。对孙头军最后一个月的工资，永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司是否违法扣减，孙头军举证不足，法院对仲裁裁决的第二项不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条之规定，判决如下：永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司在本判决生效之日起十日内向孙头军支付经济补偿金62138元。如果未按照判决指定的期间履行给付金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案案件受理费10元，由永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司负担。本院二审期间，当事人围绕上诉请求依法提交了证据。本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人二审争议的

孙头军在永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司处工作并签订了劳动合同，永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司应为孙头军参加职工养老保险、缴纳社会保险费，永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司未予缴纳属违反法律规定，孙头军可以解除劳动合同并依法取得补偿。补偿标准应按孙头军离职前12个月的平均工资予以计算，对此法院采信永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司的意见，孙头军离职前12个月平均工资为8285.11元。对孙头军最后一个月的工资，永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司是否违法扣减，孙头军举证不足，法院对仲裁裁决的第二项不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条之规定，判决

江西省吉安市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）赣08民终2476号上诉人（原审原告）：永丰上达建材实业有限公司吉龙分公司，住所地：吉安市吉水县金滩镇南坑新居村旁。统一社会信用代码91360822MA37U7239B。负责人：李友刚，总经理。委托诉讼代理人：陈英生、曾勇，江西阳丰律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：孙头军，男，1988年4月12日出生，汉族，吉水县人，住吉安市吉水县。委托诉……