劳动合同纠纷 (2021)沪01民终3506号
裁判要旨
当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案的争议焦点为陈凤英与东方食品公司之间是否存在劳动关系。陈凤英主张其与东方食品公司存在劳动关系;东方食品公司主张双方之间并不存在劳动关系,陈凤英与荐杰公司存在劳动关系,并由荐杰公司派遣至东方食品公司工作。劳动关系是双方通过合意由劳动者提供劳动,用人单位支付劳动报酬,从而形成的具有人身从属性和财产从属性的权利义务关系;劳务派遣是指由劳务派遣单位与被派遣劳动者签订劳动合同,然后向用工单位派出该劳动者,使其在用工单位的工作场所内劳动,接受用工单位的指挥、监督,以完成劳动力和生产资料结合的一种特殊用工方式。而劳务派遣关系中存在两种法律关系,即劳务派遣单位和劳动者之间的劳动合同关系、劳务派遣单位与用工单位之间的劳务派遣协议。本案中,陈凤英主张其与东方食品公司于2014年4月9日至2019年10月31日期间存在劳动关系,对此,根据东方食品公司自认,陈凤英由该公司于2014年4月9日招聘入职提供劳动,结合东方食品公司为陈凤英
摘要
当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案的争议焦点为陈凤英与东方食品公司之间是否存在劳动关系。陈凤英主张其与东方食品公司存在劳动关系;东方食品公司主张双方之间并不存在劳动关系,陈凤英与荐杰公司存在劳动关系,并由荐杰公司派遣至东方食品公司工作。劳动关系是双方通过合意由劳动者提供劳动,用人单位支付劳动报酬,从而形成的具有人身从属性和财产从属性的权利义务关系;劳务派遣是指由劳务派遣单位与被派遣劳动者签订劳动合同,然后向用工单位派出该劳动者,使其在用工单位的工作场
正文(节选)
上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2021)沪01民终3506号上诉人(原审被告):陈凤英,女,1971年4月14日出生,汉族,住上海市浦东新区。委托诉讼代理人:鲍小敏,上海信兰律师事务所律师。被上诉人(原审原告):上海东方航空食品有限公司,住所地上海市长宁区虹桥路**。法定代表人:张兰海,总经理。委托诉讼代理人:翟雨佳,上海汉世律师事务所律师。委托诉讼代理人:柯丽丽,上海汉世律师事务所律……