劳动争议 （2021）粤01民终15946号

关于严重失职赔偿问题。本案中，有家公司举证不足以证明产生直接经济损失且系王鹏个人责任所致，故有家公司以此主张王鹏返还2019年5月工资以及赔偿租房损失，理据不足，一审法院对此不予支持。关于违反保密协议的赔偿问题。本案中，有家公司举证不能证明王鹏因泄密行为造成有家公司损失，故有家公司以此主张无须向王鹏支付2019年6月份绩效工资以及要求王鹏赔偿一个月工资，理据不足，一审法院对此不予支持。关于不予归还借款的赔偿问题。本案中，虽是否存在未归还借款事实属于另案审查范畴，但有家公司现有举证不足以证明王鹏的行为造成实际损失，且用人单位就该事项约定违约金有悖于劳动合同法的相关规定，故有家公司主张赔偿有家公司30000元，理据不成立，一审法院亦不予支持。综上所述，一审法院依据《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，判决如下：驳回有家（天津）企业管理有限公司的全部诉讼请求。一审案件受理费10元，由有家（天津）企业管理有限公司负担。对于一审法院查明的事实，本院予以确认。本院认为，有家公司虽上诉称王鹏在职期间（2019年5月）严重失职，2019年5月工资6900元（扣除广州市最低工资2100元）作为赔

关于严重失职赔偿问题。本案中，有家公司举证不足以证明产生直接经济损失且系王鹏个人责任所致，故有家公司以此主张王鹏返还2019年5月工资以及赔偿租房损失，理据不足，一审法院对此不予支持。关于违反保密协议的赔偿问题。本案中，有家公司举证不能证明王鹏因泄密行为造成有家公司损失，故有家公司以此主张无须向王鹏支付2019年6月份绩效工资以及要求王鹏赔偿一个月工资，理据不足，一审法院对此不予支持。关于不予归还借款的赔偿问题。本案中，虽是否存在未归还借款事实属于另案审查范畴，但有家公司现有举证不足以证明王鹏的行为造成实际损失，且用人单位就该事项约定违约金有悖于劳动合同法的相关规定，故有家公司主张赔偿有家公司

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）粤01民终15946号上诉人（原审原告）：有家（天津）企业管理有限公司，住所地天津自贸试验区（中心商务区）迎宾大道东侧滨海万隆大厦-1013。法定代表人：李勇，职务：董事长。委托诉讼代理人：潘晓芩，该公司员工。被上诉人（原审被告）：王鹏，男，汉族，住xxxx。上诉人有家（天津）企业管理有限公司（以下简称有家公司）因与被上诉人王鹏劳动争议一案，不……