劳动争议 （2021）京03民终187号

本案中，荣鑫盛泽公司、汪长丽自2016年10月21日起所建立的并非劳动关系，荣鑫盛泽公司全部诉讼请求于法有据，一审法院予以支持。荣鑫盛泽公司、汪长丽可基于双方间的法律关系另案处理相关纠纷。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决：一、荣鑫盛泽公司无需支付汪长丽二○一八年六月一日至二○一九年十一月三十日期间工资七十四万七千二百三十二元五角；二、荣鑫盛泽公司无需支付汪长丽解除劳动关系经济补偿十一万一千二百一十八元六角三分；三、荣鑫盛泽公司无需向汪长丽出具解除劳动关系证明。本院二审期间，双方未提交新的证据。本院经审理查明的事实与一审法院查明事实一致。本院认为，综合当事人的诉辩主张和查明的事实，本案二审的主要争议焦点为汪长丽与荣鑫盛泽公司之间是否存在劳动关系。本案中，汪长丽认可其自2015年12月起其开始依法享受养老保险待遇，故其与荣鑫盛泽公司自2016年10月21日起所建立的并非劳动关系，汪长丽基于劳动关系向荣鑫盛泽公司主张工资、解除劳动关系补偿金、解除劳动关系证明的诉讼请求，于法无据，一审法院对此不予支持，并无不当。如汪长丽认为荣鑫盛泽公司拖欠其相关费用，其可以基

本案中，荣鑫盛泽公司、汪长丽自2016年10月21日起所建立的并非劳动关系，荣鑫盛泽公司全部诉讼请求于法有据，一审法院予以支持。荣鑫盛泽公司、汪长丽可基于双方间的法律关系另案处理相关纠纷。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决：一、荣鑫盛泽公司无需支付汪长丽二○一八年六月一日至二○一九年十一月三十日期间工资七十四万七千二百三十二元五角；二、荣鑫盛泽公司无需支付汪长丽解除劳动关系经济补偿十一万一千二百一十八元六角三分；三、荣鑫盛泽公司无需向汪长丽出具解除劳动关系证明。本院二审期间，双方未提交新的证据。本院经审理查明的事实与一审法院查明事实一致。本院认为，综合当事人的诉

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2021）京03民终187号上诉人（原审被告）：汪长丽，女，1979年2月28日出生，住重庆市铜梁县。被上诉人（原审原告）：北京荣鑫盛泽资产管理有限公司，住所地北京市朝阳区东大桥路**楼******。法定代表人：王年霞，执行董事、经理。委托诉讼代理人：徐丽，女，该公司职员。上诉人汪长丽因与被上诉人北京荣鑫盛泽资产管理有限公司（以下简称荣鑫盛泽公司）劳动争议……