劳动争议 （2016）京01民终645号

依据双方当事人陈述，邓婷正常工作至2014年2月28日，并于2014年6月提出离职。虽中视实业公司主张邓婷未办理工作交接给该公司造成经济损失，但亦认可未就经济损失向其主张权利，该公司以上述理由主张双方劳动关系仍存续，依据不足。现邓婷主张双方劳动关系于2014年7月13日解除，并无不当，法院予以确认，中视实业公司应为邓婷办理社会保险关系转移手续。综上，一审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第五十条第一款之规定，判决如下：中视实业发展有限责任公司于本判决生效之日起七日内为邓婷办理社会保险关系转移手续。中视实业公司不服一审判决，向本院提起上诉，请求撤销一审判决、改判中视实业公司无需为邓婷办理社会保险关系转移手续。其主要上诉理由是：邓婷申请离职，但未以书面形式提前三十日通知单位，故双方劳动关系尚未解除；邓婷擅自离岗，对所造成的损失尚未赔偿，单位有权不予办理离职手续。邓婷同意一审判决，答辩称其曾于2014年6月书面提出辞职，故不同意中视实业公司的上诉请求和理由。本院经审理查明的事实与一审法院查明的事实一致。本院认为：邓婷主张曾于2014年6月13日书面提出离职，中视实业公司否认曾收到邓婷的离职

依据双方当事人陈述，邓婷正常工作至2014年2月28日，并于2014年6月提出离职。虽中视实业公司主张邓婷未办理工作交接给该公司造成经济损失，但亦认可未就经济损失向其主张权利，该公司以上述理由主张双方劳动关系仍存续，依据不足。现邓婷主张双方劳动关系于2014年7月13日解除，并无不当，法院予以确认，中视实业公司应为邓婷办理社会保险关系转移手续。综上，一审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第五十条第一款之规定，判决如下：中视实业发展有限责任公司于本判决生效之日起七日内为邓婷办理社会保险关系转移手续。中视实业公司不服一审判决，向本院提起上诉，请求撤销一审判决、改判中视实业公司无需为邓婷办理社会保

北京市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2016）京01民终645号上诉人（原审原告）中视实业发展有限责任公司，住所地北京市海淀区羊坊店路9号。法定代表人田应坪，董事长。委托代理人夏京颖，北京市蓝鹏律师事务所律师。被上诉人（原审被告）邓婷，女，1986年10月15日出生。委托代理人路卢玮，北京市易行律师事务所律师。上诉人中视实业发展有限责任公司（以下简称中视实业公司）因与被上诉人邓婷劳动争议一案……