合同纠纷 （2015）二中民一终字第0390号

原告系被告单位退休工人，原告要求被告补发1998年8月至2005年12月工资11672元及要求被告重新为其计算退休工资的诉讼请求属于劳动争议纠纷，依据法律规定应先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。原告未经仲裁诉至法院，不符合法律规定。但是，原审法院需要指出的是，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第二条规定，因企业自主进行改制引发的争议，人民法院应予受理。2009年7月23日，天津市人民政府国有资产监督管理委员会、天津市劳动和社会保障局、天津市财政局批准了被告《关于同意天津煤矿专用设备厂整体分流安置职工方案的批复》。因此，被告为我市三类退出企业，该企业整体退出市场、安置职工是在政府主导、指令下进行的，原告与该企业之间的纠纷，不属于人民法院应受理的平等民事主体之间因民事权益发生纷争的劳动关系。因此，原告的此项诉讼请求，亦不属于人民法院受理劳动争议案件的范围。关于原告主张被告报销自2014年5月26日至2014年12月27日期间已发生的医药费731.5元的诉讼请求，原、被告于1996年7月10日签订的《协商意见》及2013年5月

原告系被告单位退休工人，原告要求被告补发1998年8月至2005年12月工资11672元及要求被告重新为其计算退休工资的诉讼请求属于劳动争议纠纷，依据法律规定应先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。原告未经仲裁诉至法院，不符合法律规定。但是，原审法院需要指出的是，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第二条规定，因企业自主进行改制引发的争议，人民法院应予受理。2009年7月23日，天津市人民政府国有资产监督管理委员会、天津市劳动和社会保障局、天津市财政局批准了被告《关于同意天津煤矿专用设备厂整体分流安置职工方案的批复》。因此，被告为我市

天津市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2015）二中民一终字第0390号上诉人（原审被告）天津煤矿专用设备厂。法定代表人姚子刚，厂长。委托代理人刘会芬，该单位职工。被上诉人（原审原告）赵春来，女，汉族。上诉人天津煤矿专用设备厂因合同纠纷一案，不服天津市河东区人民法院（2015）东民初字第200号民事判决，向本院提起上诉。本院于2015年3月17日受理后，依法组成合议庭，并于2015年4月28日……