提供劳务者受害责任纠纷 （2015）潍民一终字第472号

孟佳毛巾厂是经过登记的个人独资企业，是适格的用人单位。据于霞提交的昌邑市北孟镇黄家官庄村委出具的证明以及朱某、李某、毕某出具的证明，结合于霞对事故发生过程的陈述，各证据之间可以相互印证，经综合分析应认定，于霞在孟佳毛巾厂务工期间，接受孟佳毛巾厂临时安排，从毛巾包边工作岗位调到裁剪毛巾岗位操作剪刀时受伤，受伤后由孟佳毛巾厂安排车辆送往医院治疗，并由孟佳毛巾厂支付了当时的医疗费。发生事故时，于霞超过法定女职工年龄50周岁，根据劳动法等相关法律规定，其无法按照工伤程序主张相关权利，现其选择按人身损害赔偿纠纷处理，孟佳毛巾厂未提出异议，故本案可按人身损害赔偿纠纷处理。该事故发生于我国侵权责任法实施之后，双方纠纷可参照提供劳务者受害责任纠纷处理，相应的归责原则应适用过错原则。于霞从毛巾包边岗位被调整到毛巾裁剪岗位，对相对陌生的裁剪毛巾工作应负有一定的安全注意义务，在操作剪刀过程中因操作不慎造成受伤事故，于霞对事故的发生有一定的过错。孟佳毛巾厂作为从事毛巾生产的工业企业，对从事机械操作的职工负有最大的保护义务，有义务为工人提供安全的工作条件，安全生产的注意义务明显大于操作机器的职工。孟佳毛巾厂未建

孟佳毛巾厂是经过登记的个人独资企业，是适格的用人单位。据于霞提交的昌邑市北孟镇黄家官庄村委出具的证明以及朱某、李某、毕某出具的证明，结合于霞对事故发生过程的陈述，各证据之间可以相互印证，经综合分析应认定，于霞在孟佳毛巾厂务工期间，接受孟佳毛巾厂临时安排，从毛巾包边工作岗位调到裁剪毛巾岗位操作剪刀时受伤，受伤后由孟佳毛巾厂安排车辆送往医院治疗，并由孟佳毛巾厂支付了当时的医疗费。发生事故时，于霞超过法定女职工年龄50周岁，根据劳动法等相关法律规定，其无法按照工伤程序主张相关权利，现其选择按人身损害赔偿纠纷处理，孟佳毛巾厂未提出异议，故本案可按人身损害赔偿纠纷处理。该事故发生于我国侵权责任法实施之后

山东省潍坊市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）潍民一终字第472号上诉人（原审被告）昌邑市孟佳毛巾厂。住所地：昌邑市北孟镇东角兰村。负责人刘术虎，厂长。委托代理人付宁波，山东恒昶律师事务所律师。被上诉人（原审原告）于霞。委托代理人李凤茜，山东大本律师事务所律师。上诉人昌邑市孟佳毛巾厂（以下简称孟佳毛巾厂）因与被上诉人于霞提供劳务者受害责任纠纷一案，不服山东省昌邑市人民法院（2014）昌民初……