劳动争议 (2016)鄂03民终1178号
裁判要旨
德政车身公司拖欠工资违法情形已经十堰经济技术开发区劳动监察大队查实并处理,徐忠国据此提出解除劳动关系并主张经济补偿金符合法律规定,应予支持。关于徐忠国的入职时间及工资数额,庭审期间,德政车身公司对仲裁认定的入职时间、工资数额均不予认可,认为应自2008年劳动合同法实施后计算解除劳动合同经济补偿金年限。徐忠国认为此举证责任在德政车身公司,德政车身公司未提交证据则应当按照劳动者主张的入职年限及工资数额计算经济补偿金。支付经济补偿是《中华人民共和国劳动合同法》的最新规定,根据法不溯及既往原则,《中华人民共和国劳动合同法》第九十七条第三款规定,本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止,依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的,经济补偿年限自本法施行之日起计算。故按照劳动者提交的企业拖欠工资统计表上记载的月平均工资3000元,自2008年1月1日至2015年12月计算徐忠国的经济补偿金为24000元。德政车身公司认为双方的劳动关系已于2015年7月解除,没有通知徐忠国待岗休息,但其并未提交解除劳动关系的相关证据,仲裁委依据相关法律规定支持徐忠国主张的待岗生活费未有不妥,亦予以支持。依照
摘要
德政车身公司拖欠工资违法情形已经十堰经济技术开发区劳动监察大队查实并处理,徐忠国据此提出解除劳动关系并主张经济补偿金符合法律规定,应予支持。关于徐忠国的入职时间及工资数额,庭审期间,德政车身公司对仲裁认定的入职时间、工资数额均不予认可,认为应自2008年劳动合同法实施后计算解除劳动合同经济补偿金年限。徐忠国认为此举证责任在德政车身公司,德政车身公司未提交证据则应当按照劳动者主张的入职年限及工资数额计算经济补偿金。支付经济补偿是《中华人民共和国劳动合同法》的最新规定,根据法不溯及既往原则,《中华人民共和国劳动合同法》第九十七条第三款规定,本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止,依照本
正文(节选)
湖北省十堰市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)鄂03民终1178号上诉人(原审被告):徐忠国。委托诉讼代理人:杨道成。代理权限:一般代理。被上诉人(原审原告):湖北德政汽车车身有限公司。法定代表人:王厚树。委托诉讼代理人:刘金科,该公司法律顾问。代理权限:一般代理。上诉人徐忠国因与被上诉人湖北德政汽车车身有限公司(以下简称:德政车身公司)劳动争议一案,不服湖北省十堰市茅箭区人民法院(201……